AGENT DE RELATIONS HUMAINES - APPLICATION DES MESURES (DPJ) - SAINT-HYACINTHE

Santé Montréal; Saint-Hyacinthe; On-site; CAD 43,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

4 semaines vacances

Assurances collectives

Régime retraite

Télétravail possible

Job summary

Le CISSS de la Montérégie - Est à Saint-Hyacinthe cherche un agent de relations humaines – protection de la jeunesse, pour un remplacement à temps plein.

Vous travaillerez avec des enfants de 0 à 18 ans touchés par des risques et des tensions familiales, en collaboration avec une équipe multidisciplinaire, en milieu communautaire et institutionnel, en bilingue préférable.

Avantages: vacances, congés maladie, assurances collectives et retraite; télétravail possible selon la fonction.

Qualifications

• Diplôme universitaire terminal en criminologie ou service social ou sexologie ou psychologie ou en psychoéducation ou avoir complété un baccalauréat par cumul de certificats (en lien avec l'intervention et reconnue par le ministère de la santé et des services sociaux)
• Détenir un permis de conduire valide et voiture
• Bilingue un atout
• Être disponible en soirée selon les besoins de la clientèle

Responsibilities

• Travailler avec des enfants âgés entre 0‑18 ans touchés par la négligence, le rejet et les abus physiques, sexuels et/ou psychologiques et troubles de comportements ainsi que leur parent.
• Travailler avec une clientèle diversifiée bilingue issus de communautés diverses (culturelles, ethniques, LGBTQ2SIA+, etc.) à travers l’ensemble du territoire de la Montérégie.
• Rédigeant des rapports selon certains délais
• Travailler en partenariat avec la communauté (policiers, écoles, hôpitaux, CLSC, organismes communautaires, etc.)

Skills

Relation humaine

Travail en équipe

Rigueur

Education

Diplôme universitaire relevant en criminologie ou service social ou psychologie ou psychoéducation

Job description

Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

CISSS de la Montérégie - Est

Lieu de travail : Saint-Hyacinthe

Identification des besoins

Statut : Temps complet Durée : (non applicable)

Salaire :

Salaire : Taux horaire entre
31,06$ et 55,04$ Affichage : du 22 septembre 2026
au 6 octobre 2026

Quart : liste de rappel

Mission

Fais partie d’une mission essentielle.

Santé Québec Montérégie‑Est, c’est plus de 16 200 employés et près de 900 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien‑être de la population dans 71 installations réparties en Montérégie (dont 3 hôpitaux, 18 CHSLD‑MDA‑MA, 15 CLSC, 2 GMF‑U et plus de 20 installations dédiées aux jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c’est dans le respect, la bienveillance, la collaboration, l’excellence et l’engagement qu’on travaille tous ensemble.

Joins‑toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien‑être professionnel.

Profil

Agent de relations humaines – Protection de la jeunesse - Laisse ton empreinte à Saint‑Hyacinthe.

Contribue à la mission de protéger la jeunesse dans ta région.

Travailler en Montérégie....tranquillité de la banlieue, mais en étant proche de l’effervescence de la ville et encore plus ! Deviens agent de relations humaines à Saint‑Hyacinthe. Un établissement de Santé Québec Montérégie‑Est.

Opportunité d’emploi temps plein de jour (remplacement).

À titre d’agent de relations humaines au sein de la protection de la jeunesse, vous aurez à travailler avec des enfants âgés entre 0‑18 ans qui sont touchés par la négligence, le rejet et les abus physiques, sexuels et/ou psychologiques et troubles de comportements ainsi que leur parent. De plus, vous travaillerez avec une clientèle diversifiée bilingue issus de communautés diverses (culturelles, ethniques, LGBTQ2SIA+, etc.) à travers l’ensemble du territoire de la Montérégie.

Marque notre communauté en :

• Étant au cœur d’une équipe dynamique et multidisciplinaire
• Dépassant tes limites et en découvrant ton potentiel dans un milieu enrichissant
• Rencontrant des familles et des enfants dans leur milieu
• Témoignant à la Cour, chambre de la jeunesse, en fonction de la situation
• Rédigeant de rapports selon certains délais
• Travaillant en partenariat avec la communauté (policiers, écoles, hôpitaux, CLSC, organismes communautaires, etc.)
• Ayant une responsabilité partagée avec ton équipe

Les avantages qui t’attendent :

• Salaire entre 31,06 $ et 55,04 $ selon ton expérience
• Un emploi à temps complet de jour - 35 heures par semaine
• 4 semaines de vacances après un an de service
• 9,6 jours de congés maladie par année
• Accompagnement personnalisé et soutenu dans le développement de tes compétences
• Participation groupes de discussion, formations, développement professionnel
• Accès, pour vous et votre famille, à un programme d’aide aux employés gratuit
• Un régime d'assurances collectives et un régime de retraite
• Possibilité de faire du télétravail lorsque la fonction du poste le permet
• Rabais corporatifs (centre d'entraînement et activités physiques, restaurants, hôtelleries, centres d’activités plein air, compagnies de télécommunication, etc.)

Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux):

• Diplôme universitaire terminal en criminologie ou service social ou sexologie ou psychologie ou en psychoéducation ou avoir complété un baccalauréat par cumul de certificats (en lien avec l'intervention et reconnue par le ministère de la santé et des services sociaux)
• Détenir un permis de conduire valide et voiture
• Bilingue un atout
• Être disponible en soirée selon les besoins de la clientèle

Qualités requises :

• Capacité à travailler sous pression et dans un contexte d’autorité
• Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire
• Faire preuve de rigueur

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Santé Québec Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.

Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques