4HANA , Chaîne d'approvisionnement

JAMP Pharma Group; Boucherville; Hybrid; CAD 95,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Télémédecine

REER collectif

Aide aux employés et bien‑être

Développement professionnel

Bistro et gym

Club social

Travail hybride

Job summary

Le Groupe JAMP Pharma, acteur de la santé au Canada, recherche un Analyste SAP S/4HANA, Chaîne d’approvisionnement, pour soutenir nos opérations et l’amélioration continue.

Sous la supervision du VP Chaîne d’approvisionnement, vous optimiserez les processus SAP MM/SD/PP/EWM et TM, assurerez la qualité des données et développerez des rapports avec SAP, Excel et Power BI, en respect des exigences réglementaires.

Qualifications

• Baccalauréat en chaîne d'approvisionnement ou domaine connexe.
• Minimum 5 ans d'expérience en chaîne d'approvisionnement, dont 3 ans SAP S/4HANA.
• Expérience dans l'industrie pharmaceutique et connaissance des exigences réglementaires (BPD/GPD).
• Maîtrise des modules SAP MM et SD, connaissance de PP, EWM et TM, et maîtrise du MRP.
• Maîtrise d’Excel et Power BI pour rapports et indicateurs.

Responsibilities

• Agir comme expert fonctionnel SAP S/4HANA pour MM, SD, PP, EWM et TM.
• Analyser les enjeux opérationnels et coordonner leur résolution avec TI et partenaires SAP.
• Optimiser les processus de planification, d’approvisionnement, production, inventaire, entreposage, transport et distribution.
• Améliorer la performance du MRP et ses paramètres.
• Identifier et mettre en œuvre des opportunités d’automatisation et d’amélioration continue.
• Assurer la qualité des données maîtres et la traçabilité des lots et des dates de péremption.
• Participer à l’évolution des solutions SAP: besoins, tests, documentation et gestion du changement.
• Développer des rapports et indicateurs avec SAP, Excel et Power BI en respectant les exigences réglementaires.

Education

Baccalauréat en chaîne d'approvisionnement

Tools

SAP S/4HANA

Job description

Nous recrutons un(e) Analyste SAP S/4HANA, Chaîne d'approvisionnement

Prendre soin de votre bien-être est essentiel, pour vous comme pour nous :

• Rémunération compétitive et gamme complète d’avantages sociaux, dont l’accès à la télémédecine (dès le jour 1)
• REER collectif avec contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 4%
• Programme d’aide aux employés (la santé physique et mentale des employés nous tient à cœur)
• Programme de développement professionnel et opportunités d’avancement de carrière
• Bistro et gym avec programme d'entraînement personnalisé
• Un calendrier d’activités gratuites toute l’année, grâce à notre club social
• Modèle de travail : Travail hybride

Pourquoi travailler pour nous?

Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu’ils puissent se concentrer sur le plus important : le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à vous.

MAINTENANT QUE NOUS AVONS PARLÉ DE NOUS, PARLONS DE VOUS!

Sous la responsabilité du Vice-président, Chaîne d'approvisionnement, l'Analyste SAP S/4HANA, Chaîne d'approvisionnement agit comme expert fonctionnel et partenaire clé auprès des équipes opérationnelles. Il/elle optimise les processus SAP, améliore la qualité des données et favorise l’intégration des activités, de la planification jusqu’à la livraison. Elle contribue activement à l’automatisation, à l’amélioration continue et à la transformation numérique, dans le respect des exigences de l’industrie pharmaceutique.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Agir comme expert fonctionnel SAP S/4HANA pour les processus de la chaîne d’approvisionnement, principalement dans les modules MM, SD, PP, EWM et TM.
• Accompagner les utilisateurs, analyser les enjeux opérationnels et coordonner leur résolution avec les équipes TI et les partenaires SAP.
• Optimiser les processus de planification, d’approvisionnement, de production, d’inventaire, d’entreposage, de transport et de distribution.
• Améliorer la performance du MRP, notamment ses paramètres de planification, les stocks de sécurité, les délais et les propositions d’approvisionnement.
• Identifier et mettre en œuvre des occasions d’automatisation et d’amélioration continue afin de réduire les tâches manuelles et les inefficacités.
• Assurer la qualité des données maîtres ainsi que la fiabilité des processus de gestion des stocks, de traçabilité des lots et des dates de péremption.
• Participer à l’évolution des solutions SAP: analyse des besoins, exigences fonctionnelles, tests d’acceptation, documentation, formation et gestion du changement.
• Développer des rapports et indicateurs avec SAP, Excel et Power BI, tout en veillant au respect des exigences réglementaires pharmaceutiques et des bonnes pratiques de distribution.

Profil recherché pour réussir dans ce poste :

• Baccalauréat en chaîne d'approvisionnement, logistique, systèmes d'information, administration, ingénierie ou discipline connexe.
• Minimum de 5 ans d'expérience en chaîne d'approvisionnement, dont au moins 3 années d'expérience pertinente dans un rôle à portée similaire avec SAP S/4HANA.
• Expérience dans l'industrie pharmaceutique obligatoire avec une bonne compréhension des processus opérationnels et des exigences réglementaires (BPD/GPD).
• Expérience démontrée comme super-utilisateur SAP, analyste fonctionnel ou dans un rôle similaire d'optimisation des processus.
• Excellente connaissance des modules SAP MM et SD, bonne compréhension de PP, EWM et TM, et maîtrise du MRP, incluant ses paramètres et la résolution des anomalies.
• Bonne maîtrise d’Excel et Power BI, ainsi que des principes de gestion des données maîtres, des inventaires et de la traçabilité des lots.

Ce serait un vrai plus si vous possédiez également certains des atouts suivants :

• Expérience en amélioration continue, automatisation, tests fonctionnels (UAT), formation des utilisateurs et gestion du changement.
• Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de communication, combinées à de l’autonomie, de la rigueur et un fort leadership d’influence.

Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons.

Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif.

Seules les candidatures retenues seront contactées.