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Técnico mecânico automotivo

Grupo Enzo
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Descrição da oferta de emprego

Descrição:
Atender clientes, identificar suas necessidades, realizar diagnósticos, revisões, manutenção preventiva e corretiva dos veículos conforme padrão da montadora, visando solucionar problemas mecânicos, assegurando a qualidade dos serviços prestados na unidade de negócio.

Atividades:

  1. Recepcionar clientes, realizar diagnóstico do veículo definindo o escopo dos serviços a serem realizados;
  2. Realizar orçamentos e solicitar aprovação do cliente;
  3. Assegurar a integridade e preservação dos veículos recepcionados assim como dos pertences dos clientes;
  4. Assegurar a satisfação dos clientes em relação aos serviços contratados;
  5. Executar serviços de manutenção preventiva e/ou corretiva, reparos e revisão;
  6. Assegurar agilidade, qualidade e segurança nos serviços executados evitando retrabalhos;
  7. Assegurar que os procedimentos de garantia estejam sendo realizados;
  8. Cumprir os prazos estabelecidos para a entrega dos veículos;

Ambiente:
Hoje, somamos mais de mil colaboradores diretos engajados em cumprir diariamente nossos valores de ter agilidade no fomento dos negócios, se diferenciando pela entrega de valor aos clientes por meio de um time atento e crítico aos detalhes, com visão sistêmica e eficiência operacional, oportunizando o desenvolvimento às pessoas, de forma a garantir o crescimento e perenidade do Grupo.

Benefícios:

PACOTE DE BENEFÍCIOS:

  1. Plano de saúde;
  2. Vale Alimentação;
  3. Gympass;
  4. Seguro de Vida;

CLUBE DE VANTAGENS:

  1. Cartão Multibenefícios para compras em farmácias;
  2. Incentivo a educação;
  3. Convênio Odontológico;
  4. Convênio com óticas;
  5. Desconto em compra de veículos novos;
  6. Desconto em serviços de pós-vendas e compra de peças e acessórios;
  7. Incentivo à qualidade de vida (profissionais parceiros da área de psicologia e nutrição).

Categoria:
Administrativo

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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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