Aprendiz jobs in France
Aprendiz Repositor de Mercadorias (+16 anos)
Job summary
Uma rede de supermercados em Rio Claro está buscando um Jovem Aprendiz para atuar no levantamento de estoque, reposição de mercadorias e atendimento ao cliente. A posição é destinada a jovens entre 16 e 22 anos, sem exigência de experiência anterior. Oferecemos assistência médica, vale-transporte, e um plano de carreira entre outros benefícios.
Benefits
Qualifications
- Desejável entre 16 e 22 anos e 6 meses na contratação.
- Não é exigida experiência profissional.
Responsibilities
- Realiza levantamento do estoque de material existente.
- Examinar registros de pedidos para reposição.
- Conferir material recebido com dados da requisição.
- Usar computadores e equipamentos para execução das atividades.
- Realizar reposição de mercadorias e organização das gôndolas.
- Atender o cliente.
Education
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#VemSerAssaí
• Realiza levantamento do estoque de material existente;
• Examinar registros efetuados para proceder, caso necessário, à sua reposição;
• Conferir o material recebido, confrontando-o com dados contidos na requisição;
• Uso de computadores e equipamentos para contribuir na execução das atividades de rotina;
• Realizar atividades de reposição de mercadorias, conferência e organização das gôndolas;
• Realizar atendimento ao cliente.
Formação acadêmica mínima: ensino médio completo.
Faixa etária: 16 anos e máximo de 22 anos e 6 meses na contratação.
Experiência: não é exigida experiência profissional.
Importante: O(a) Jovem Aprendiz não poderá ser Aprendiz por mais de uma vez na mesma função e no curso de aprendizagem.
Benefícios:
???? Assistência Médica e Odontológica
Vale-compras Assaí
Refeição no local de trabalho
Extensão da Licença Maternidade
Enxoval do Bebê
Vale Transporte
️️️️ Parcerias com academias Wellhub e TotalPass
Plano de Carreira
E muito mais!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.