XP Future 2025 | Transição de Carreira - Zona da Mata

XP; Juiz de Fora; Híbrido; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma oportunidade emocionante para profissionais ambiciosos que desejam fazer a transição para o mercado financeiro. A XP oferece um programa inovador que combina suporte completo, treinamento intensivo e a chance de se tornar um assessor de investimentos de destaque. Com um ambiente dinâmico e desafiador, você terá a chance de desenvolver habilidades essenciais em vendas e prospecção, enquanto se prepara para obter a certificação CPA-20. Se você tem um perfil comercial e busca um novo desafio, essa é a sua chance de brilhar em um setor em crescimento e fazer parte de uma equipe de alta performance.

Serviços

Plano de saúde

Plano odontológico

Gympass

Auxílio creche

Licença maternidade de 6 meses

Licença paternidade de 20 dias

Seguro de vida

Qualificações

• Experiência comercial e relacional é essencial.
• Curiosidade sobre investimentos e transição de carreira desejada.

Responsabilidades

• Prospecção de novos clientes e negócios.
• Gestão de carteiras e grandes contas.

Conhecimentos

Prospecção de novos negócios

Poder de persuasão

Empatia

Visão de longo prazo

Formação académica

Graduação superior completa

Ferramentas

Certificação CPA-20

Descrição da oferta de emprego

Sobre nós

Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.

Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.

Nossos valores

• Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes.
• Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos.
• Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
• Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.

XP Future 2025 | Transição de Carreira - Zona da Mata

Tem perfil comercial, busca transição de carreira e quer fazer parte de um time de alta performance?

Conheça o XP FUTURE, uma iniciativa disruptiva para profissionais com alto skill comercial e que desejam se tornar assessores de investimentos.

Essa é uma oportunidade para profissionais estão em busca de uma transição de carreira e possuem experiência comercial para migrarem para o mercado financeiro.

Na XP Inc. você terá todo o suporte para uma rápida integração e consolidação de seu novo escopo em assessoria, desenvolvendo e aprimorando habilidades de vendas, prospecção de clientes, aprofundamento nos produtos de investimentos e, principalmente, uma imersão no dia a dia do mercado financeiro. Além disso, o programa conta com uma esteira robusta de carreira para que você se torne um profissional comercial de sucesso na corretora, e tire a certificação CPA-20 para se tornar um assessor referência no mercado!

Estamos na Zona da Mata para realizar o processo seletivo e expandir ainda mais nosso time!

Se você já possui experiência comercial em outros segmentos e deseja fazer uma transição de carreira para o mercado financeiro, conheça os pré-requisitos para iniciar em nosso Programa de Formação XP Future:

• Ter a nossa cultura;
• Graduação superior completa;
• Perfil comercial e relacional;
• Experiência comercial (diferencial como Hunter - prospecção de novos negócios);
• Curiosidade sobre o mundo dos investimentos;
• Interesse por realizar uma transição de carreira;
• Conhecimento básico sobre produtos financeiros (RF, RV, fundos e outros);
• Estar atuando em outros segmentos de mercado (Meios de pagamentos, adquirência, bebidas, fintechs, etc);
• Não ser um Assessor de Investimentos ou Agente Autônomo (AAI).

Diferenciais, mas não eliminatórios:

• Certificação CPA-20.

Principais desafios da cadeira:

• Prospecção de novos negócios - poder de originação/novos clientes;
• Organização para trabalhar diversas frentes em curto período de tempo;
• Forte poder de persuasão;
• Empatia e visão de longo prazo;
• Gestão de carteiras e grandes contas - Pessoa Física e Pessoa Jurídica.

Obs: Contratação CLT

Sobre as etapas do processo seletivo - XP Future

• Realização da etapa de testes - Fit cultural e PI (Obrigatórios);
• Bate papo com o time de Expansão;
• Processo seletivo presencial na cidade;
• As pessoas candidatas aprovadas em processo seletivo serão admitidas no regime CLT e vão atuar na área do B2C;
• Após início na XP Inc., os assessores contarão com capacitação teórica, cursos preparatórios e treinamentos para as certificações - CPA-20.

Por fim, abaixo segue o vídeo sobre o Fator XPPara você se reconhecer cada vez mais no nosso proposito como empresa e cultura:

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“Se te oferecem um lugar em um foguete, não pergunte qual é o assento, apenas embarque.”

Sheryl Sandberg

Benefícios que oferecemos:

• Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida.
• Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
• Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.

Jornada de trabalho com flexibilidade

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: presencial para frentes de negócio e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.