Vindi | Pessoa Coordenadora de Desenvolvimento | Tech Lead | Remoto

LWSA; Brasil; Teletrabalho; BRL 120.000 - 180.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de soluções financeiras inovadoras busca um(a) Coordenador(a) de Desenvolvimento para liderar equipes e projetos de tecnologia. O profissional será responsável pela gestão técnica, decisões sobre arquitetura de software e garantir a qualidade das entregas. A posição é remota, com algumas atividades presenciais em Marília - SP, e oferece benefícios como convênio médico, participação nos lucros e horários flexíveis.

Serviços

Convênio médico e odontológico

Vale-refeição ou alimentação

Auxílio-creche

Participação nos lucros

Horário flexível

Qualificações

• Sólida experiência em desenvolvimento de software e liderança técnica.
• Conhecimento avançado em arquitetura de software e práticas de engenharia.
• Experiência em metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e CI/CD.

Responsabilidades

• Gestão e liderança técnica, atuando como ponte entre equipes.
• Tomar decisões estratégicas sobre arquitetura de software.
• Realizar code reviews e garantir a qualidade do código.

Conhecimentos

Liderança técnica

Desenvolvimento de software

Comunicação clara

Resolução de conflitos

Ferramentas

Ruby on Rails

Docker

Kafka

SQS

RabbitMQ

Descrição da oferta de emprego

Vindi | Pessoa Coordenadora de Desenvolvimento | Tech Lead | Remoto

Na Vindi, somos uma empresa de soluções financeiras inovadoras, oferecendo plataformas completas para pagamentos avulsos e recorrentes, além de ingressar no mercado de embedded finance, criando soluções de crédito sob medida para diversos tipos de empresas.

Nossa trajetória é marcada por conquistas e crescimento contínuo, sempre guiados por valores como colaboração, ética, inovação, diversidade e inclusão. Valorizamos cada colaborador, promovendo um ambiente de trabalho inclusivo, colaborativo e com autonomia.

Buscamos um profissional apaixonado por desafios, com habilidades técnicas sólidas e aptidão para liderar equipes e projetos de tecnologia.

Responsabilidades e atribuições

• Gestão e liderança técnica, atuando como ponte entre times de Produto, QA, SRE, Desenvolvimento e Stakeholders.
• Transformar necessidades dos stakeholders em tarefas claras e priorizadas.
• Tomar decisões estratégicas sobre arquitetura de software e soluções técnicas.
• Realizar code reviews para assegurar a qualidade do código.
• Garantir entregas em produção com monitoramento, validação e comunicação eficaz.
• Planejar, estimar prazos, acompanhar o progresso e garantir a segurança e qualidade das entregas.
• Gerenciar a equipe por meio de reuniões de feedback, planos de desenvolvimento e resolução de conflitos.
• Participar de processos seletivos, onboarding e ramp-up de novos membros.

Requisitos e qualificações

• Sólida experiência em desenvolvimento de software e liderança técnica.
• Conhecimento avançado em arquitetura de software, práticas de engenharia, Ruby on Rails, bancos de dados relacionais e não relacionais, mensageria (Kafka, SQS, RabbitMQ), Docker, metodologias ágeis (Scrum/Kanban), métricas ágeis, CI/CD.

Desejável

• Habilidades de comunicação clara e eficiente.
• Capacidade de resolução de conflitos e tomada de decisão sob pressão.
• Experiência em liderar times ágeis.

Benefícios

• Convênio médico e odontológico.
• Vale-refeição ou alimentação, auxílio-creche, auxílio-transporte ou home office.
• Participação nos lucros, Day Off no aniversário, seguro de vida, programas de bem-estar, férias e licença maternidade/paternidade estendida, horário flexível e parcerias diversas.

Localização

Remoto, com endereço em Marília - SP para atividades presenciais eventuais.

Inclusão e diversidade

Valorizamos a diversidade e promovemos oportunidades iguais, incluindo pessoas com deficiência (PcDs). Todas as vagas são abertas para todos, independentemente de gênero, etnia, orientação sexual, condição social ou deficiência.