Vendedor júnior

Instituto Pedro Ruiz; Campinas; Presencial; BRL 28 000 - 39 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Refeição

Plano de Saúde

Vale Transporte

Seguro de Vida

Participação nos Lucros

Desconto em produtos da empresa

Programa de Treinamento e Desarrollo

Resumo da oferta

Instituto Pedro Ruiz está recrutando um Vendedor Júnior para realizar prospecção de novos clientes, visitas a campo e acompanhamento do processo de vendas em Campinas. O papel exige proatividade, boa comunicação e foco em resultados.

Você oferecerá suporte pós-venda, elaborará propostas comerciais e buscará fidelizar clientes, participando de treinamentos e atuando em equipe para alcançar as metas da empresa.

Qualificações

• Habilidades de comunicação eficazes
• Capacidade de trabalhar em equipe
• Proatividade e atitude positiva
• Desejo de aprender e crescer na área de vendas
• Orientação para resultados
• Boa organização e gestão do tempo
• Conhecimento básico em técnicas de vendas

Responsabilidades

• Realizar prospecção de novos clientes
• Gerenciar carteira de clientes existentes
• Atingir metas de vendas estabelecidas
• Participar de treinamentos e reuniões de equipe
• Elaborar propostas comerciais
• Realizar visitas presenciais a clientes
• Oferecer suporte pós-venda e fidelização

Descrição da oferta de emprego

O Vendedor Júnior será responsável por realizar prospecção ativa, identificar novas oportunidades de negócios e manter relacionamentos com clientes. As atividades diárias incluirão visitas a clientes, acompanhamento do processo de vendas e suporte pós-venda. O papel exige uma atitude proativa e habilidades de comunicação eficazes para atender e superar as expectativas dos clientes. O candidato ideal deve ser resiliente, disposto a aprender e ter paixão por vendas.

Sobre a Vaga

O Vendedor Júnior será responsável por realizar prospecção ativa, identificar novas oportunidades de negócios e manter relacionamentos com clientes. As atividades diárias incluirão visitas a clientes, acompanhamento do processo de vendas e suporte pós-venda. O papel exige uma atitude proativa e habilidades de comunicação eficazes para atender e superar as expectativas dos clientes. O candidato ideal deve ser resiliente, disposto a aprender e ter paixão por vendas.

Informações Gerais

A empresa é um ambiente dinâmico e colaborativo, que valoriza o desenvolvimento profissional dos colaboradores. Nossa cultura é orientada a resultados e focada em oferecer as melhores soluções aos nossos clientes. Valorizamos a diversidade e incentivamos a inovação, oferecendo oportunidades de crescimento e aprendizado contínuo.

Responsabilidades

• Realizar prospecção de novos clientes
• Gerenciar carteira de clientes existentes
• Atingir metas de vendas estabelecidas
• Participar de treinamentos e reuniões de equipe
• Elaborar propostas comerciais
• Realizar visitas presenciais a clientes
• Oferecer suporte pós-venda e fidelização

Qualificações

• Habilidades de comunicação eficazes
• Capacidade de trabalhar em equipe
• Proatividade e atitude positiva
• Desejo de aprender e crescer na área de vendas
• Orientação para resultados
• Boa organização e gestão do tempo
• Conhecimento básico em técnicas de vendas

Benefícios

• Vale Refeição
• Plano de Saúde
• Vale Transporte
• Seguro de Vida
• Participação nos Lucros
• Desconto em produtos da empresa
• Programa de Treinamento e Desenvolvimento