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A leading company in the fastener industry is seeking a motivated External Sales Representative to expand their client base and ensure customer satisfaction. The role involves planning client visits, prospecting new clients, and collaborating with key accounts to increase sales. Join their dynamic team and contribute to their growth in over 25 countries.
A Ciser, maior empresa de fixadores, está em busca de um Vendedor Externo Pleno altamente motivado e orientado para resultados.
Visando expandir nossa base de clientes, aumentar as vendas e garantir a satisfação dos clientes!
Nosso portfólio conta atualmente com mais de 27 mil produtos, agrupados em mais de 500 linhas, atendendo clientes em mais de 25 países.
Regras para participação no Recrutamento Interno:
IMPORTANTE: Comunicar seu Gestor/Líder imediato sobre sua participação no Recrutamento Interno.
BENEFÍCIOS:
Plano de Saúde: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);
Cartão de Benefícios (Good Card): cartão de compras em redes credenciadas (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto na folha de pagamento;
Convênio e Subsídio de Medicamentos: 15% a 35% de subsídio na compra de medicamentos com receita médica na rede credenciada;
Cartão Alelo Refeição: subsídio de 80% do valor da refeição para a equipe de vendas;
Plano Odontológico: por adesão (colaboradores e dependentes, conforme regras do plano), mensalidade 100% por conta do colaborador;
Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região, incluindo escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;
Bolsa de Estudos: programa Formar, para colaboradores com mais de um ano de casa, que podem concorrer a bolsas de estudo e reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, pós-graduação, mestrado, MBA, doutorado e idiomas;
Licença Maternidade e Paternidade: seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade, como empresa cidadã;
Kit Maternidade: presente com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteira de vacinação, personalizado com o nome do bebê e a cor do enxoval;
Auxílio Creche: para mães colaboradoras com crianças de 5 a 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;
PLR (Programa de Lucro e Resultados): remuneração proporcional ao desempenho nos indicadores de resultado da empresa;
Empréstimo Consignado: conforme política da empresa;
Prêmio Casamento, Seguro de Vida, Brinde de Aniversário e de Natal.
Estrutura de Trabalho: