VENDEDOR EXTERNO

Grupo Expert RH; Campinas; On-site; BRL 28,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale alimentação/refeição: R$ 740,00

Plano de saúde Unimed (55% titular / 边

Job summary

Grupo Expert RH busca um Vendedor Externo para atuar em Campinas, promovendo e vendendo produtos da empresa com foco em fidelização de clientes e desenvolvimento de novos negócios.

O profissional realizará visitas, apresentará soluções personalizadas, elaborará propostas e acompanhará o ciclo de vendas, incluindo relatório de desempenho e cooperação com as áreas de marketing e pós-venda. CNH B e disponibilidade para viagens são requisitos.

Qualifications

• Ensino médio completo e CNH B.
• Desejável formação técnica ou superior em Administração ou Gestão de Vendas.
• Experiência em vendas externas e negociação com clientes.
• Conhecimento em Pacote Office e ERP.

Responsibilities

• Atuar na promoção e venda de produtos em campo, visitando clientes potenciais e existentes.
• Elaborar propostas comerciais e negociar condições de venda.
• Identificar oportunidades de negócios e manter relacionamento com decisores.
• Acompanhar o processo de venda desde prospecção até fechamento, com gestão de tempo e resultados.
• Elaborar relatórios de atividades e resultados para ajuste de estratégia de vendas.
• Trabalhar em conjunto com Marketing e Pós-venda para garantir atendimento de qualidade.

Skills

Vendas

Negociação

Comunicação

Proatividade

Trabalho em equipe

Planejamento

Relatórios

Análise de mercado

Education

Ensino Médio completo

Curso técnico/superior em Administração ou Gestão de Vendas

Tools

Pacote Office

Sistemas ERP

Matemática financeira

Job description

Publicada há 51 dias 1 posição Campinas, SP

Dados da vaga

• Tipo de contratação: CLT (Efetivo)


• Área profissional : Vendas, Vendas Técnicas

• Vale alimentação/refeição no valor de R$ 740,00


• Plano de saúde Unimed (a empresa paga 55% para o titular e 36% do dependente)


• Carro + combustível


• Celular


• Notebook

Responsabilidades e atribuições

O Vendedor Externo atuará em uma função essencial para a captura e fidelização de clientes, sendo responsável pela promoção e venda de produtos e serviços da empresa em campo. Entre as principais atividades, destacam-se: realizar visitas a clientes potenciais e existentes, apresentando soluções personalizadas de acordo com suas necessidades; identificar oportunidades de negócios em diferentes setores e estabelecer relacionamentos de confiança com os decisores das empresas-alvo; elaborar propostas comerciais e negociar condições de venda efetivas, buscando sempre maximizar a satisfação do cliente e a rentabilidade da empresa.O profissional deverá desenvolver um roteiro de visitas, organizando seu tempo e atividades diárias de forma a otimizar resultados e manter um fluxo constante de vendas. Também será responsável pelo acompanhamento do processo de vendas, desde a prospecção até o fechamento, garantindo que todas as etapas sejam executadas com eficiência.Outra responsabilidade será a análise de mercado, acompanhando tendências e a concorrência para fortalecer a posição da empresa no setor. O vendedor externo deverá elaborar relatórios de atividades e resultados, utilizando essas informações para ajustar estratégias de vendas e acompanhar o desempenho pessoal e da equipe.Um bom relacionamento interpessoal e habilidades de comunicação serão fundamentais para conquistar novos clientes e manter os atuais. O profissional também deve estar sempre atualizado sobre os produtos e serviços oferecidos, bem como sobre novidades e inovações do mercado, para oferecer um atendimento consultivo e diferenciado.O Vendedor Externo terá metas a serem cumpridas e será avaliado pelo desempenho em vendas, objetivando contribuir para o crescimento e sucesso da empresa. Além disso, o trabalho em equipe com as áreas de marketing e pós-venda será essencial para garantir um atendimento de qualidade e a superação das expectativas dos clientes. Essa posição exige comprometimento, proatividade e disponibilidade para viagens conforme a demanda do mercado.

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio completo.


• Desejável formação técnica completa ou superior em andamento nas áreas de Administração ou Gestão de Vendas/Comercial.


• Experiência em empresas do setor, conforme legislação vigente, com atuação na área de vendas de produtos similares aos oferecidos pela empresa.


• Possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B.


• Preferencialmente, ter realizado curso de Direção Defensiva, além de capacitações nas áreas de vendas e negociação.


• Conhecimento em atendimento ao cliente.


• Desejável familiaridade com Pacote Office (Word e Excel), sistemas ERP e matemática financeira.


• Habilidade em comunicação oral e escrita, com perfil voltado para vendas e negociação.


• Capacidade de argumentação, persuasão e resiliência no relacionamento interpessoal.


• Aptidão para trabalho em equipe, planejamento e orientação para resultados.


• Competência em tomada de decisão, gestão de tempo, agilidade e organização.


• Necessário demonstrar iniciativa, comprometimento, dinamismo, disciplina e autocontrole.