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Uma empresa sólida e inovadora busca um profissional de vendas para integrar sua equipe. Nesta função, você será responsável por prospectar novos clientes e expandir a carteira existente, oferecendo soluções personalizadas. Com mais de 100 anos de história, a empresa é líder em manutenção industrial e se destaca pela qualidade de seus produtos. Se você é proativo, dinâmico e possui experiência no setor, essa é a oportunidade ideal para crescer e se desenvolver em um ambiente colaborativo e dinâmico.
Se você busca fazer parte de uma empresa sólida, inovadora e com possibilidade real de crescimento, essa oportunidade é para você!
A NCH é uma empresa global líder em soluções de manutenção industrial, químicos especializados e tecnologia de ponta. Presente em mais de 50 países e com mais de 100 anos de história, a NCH se destaca pela inovação e qualidade de seus produtos, ajudando indústrias a otimizarem seus processos, reduzirem custos e aumentarem a eficiência.
Nesta posição, suas responsabilidade serão:
• Prospectar e desenvolver novos clientes, identificando oportunidades de negócio;
• Gerenciar e expandir a carteira de clientes ativos;
• Realizar visitas técnicas e apresentações comerciais para entender as necessidades do cliente e oferecer soluções personalizadas;
• Acompanhar todo o ciclo de vendas, desde a negociação até o pós-venda;
• Manter-se atualizado sobre as soluções da empresa e as tendências do setor;
• Trabalhar em conjunto com outras áreas da empresa para garantir a satisfação dos clientes.
- Experiência prévia em vendas, preferencialmente no setor industrial ou químico;
- Formação técnica ou superior em Mecânica, mecatrônica ou áreas correlatas;
- Habilidade de negociação e comunicação assertiva;
- Perfil proativo, dinâmico e orientado a resultados;
- Disponibilidade para viagens;
- Conhecimento em CRM será um diferencial.
- Salário fixo: R$6.500 + Variável
- As despesas de alimentação serão reembolsadas conforme política interna.
- Plano de Saúde (Unimed Seguros)
- Auxílio combustível
- Treinamentos técnicos e comerciais para aperfeiçoamento profissional;
- Oportunidade de crescimento e desenvolvimento dentro da empresa;
- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
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Não perca tempo, candidate-se e boa sorte!
O processo seletivo contempla as seguintes etapas:
1. Candidaturas.
2. Triagem e Hunting.
3. Entrevistas com headhunter.
4. Avaliações.
5. Entrevista final com head da vaga.
*Cada etapa da seleção é passível de classificação ou eliminação.