Vendedor

COPEL COLCHOES; Ribeirão Preto; Presencial; BRL 20.000 - 40.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em crescimento está em busca de um vendedor dinâmico para se juntar à sua equipe. Este papel envolve atender clientes no salão de vendas, emitir pedidos e garantir a organização do ambiente de trabalho. O candidato ideal deve ter habilidades excepcionais de comunicação e vendas, além de ser proativo na resolução de dúvidas dos clientes. Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo, com oportunidades de crescimento profissional e benefícios atrativos. Se você é apaixonado por vendas e atendimento ao cliente, esta pode ser a oportunidade perfeita para você!

Serviços

Comissão sobre vendas faturadas

Recrutamento Interno plano de carreira

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Convênio Farmácia

Refeição no Local

Seguro de Vida

Vale Transporte

Qualificações

• Experiência em vendas e atendimento ao cliente é fundamental.
• Capacidade de organização e manutenção do ambiente de trabalho.

Responsabilidades

• Atender clientes no salão de vendas e emitir pedidos de venda.
• Organizar layout da loja e expor mercadorias de forma atrativa.

Conhecimentos

Atendimento ao cliente

Organização

Comunicação

Vendas

Descrição da oferta de emprego

DESCRIÇÃO DE CARGO: VENDEDOR

São atribuições do vendedor:

1. Atender clientes no salão de vendas;
2. Consultar cheques e/ou crédito de clientes junto ao setor ou sistema de cadastro, para atendimento de pedidos e conclusão da venda;
3. Emissão do pedido de venda, bem como, o cupom ou nota fiscal;
4. Consultar o departamento de compras sobre disponibilidade de produto para entrega (quando este não estiver disponível no sistema);
5. Organização do layout da loja, expondo as mercadorias de forma atrativa, em pontos estratégicos de vendas;
6. Preenchimento das etiquetas de preço, tabelas de preços, e materiais de vendas;
7. Organizar os produtos após a exposição ao cliente;
8. Conservação do ambiente de trabalho;
9. Acompanhamento do pedido para que transcorra de acordo com o combinado no ato da venda;
10. Sanar dúvidas de clientes feitas por meio de ligações e ou e-mails;
11. Cumprir com as 44 horas semanais previstas na CLT e contrato de trabalho;
12. Honrar com os procedimentos internos da empresa, bem como, a política de descontos, uso devido dos equipamentos de informática, e ainda, manter sigilo sobre política comercial da empresa, valores vendidos, etc.

O QUE OFERECEMOS:

• Comissão sobre vendas faturadas;
• Recrutamento Interno plano de carreira;
• Assistência Médica (pago pelo funcionário);
• Assistência Odontológica (pago pelo funcionário);
• Convênio Farmácia;
• Refeição no Local;
• Seguro de Vida (pago pelo funcionário);
• VT;

* Seguro de Vida e Convênio Farmácia pode ser solicitado pelo colaborador a partir do 3º mês de empresa.

VAGAS PARA AS SEGUINTES REGIÕES:

Loja 96 - Copel Novo Shopping Ribeirão Preto