VAGA GESTOR(A) DE LOCAÇÃO - PIRACICABA COD:1151

MESO Carreira e Gestão; Piracicaba; On-site; BRL 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale-alimentação

Convênio Santa Casa Saúde

Convênio odontológico

Job summary

A MESO Carreira e Gestão procura um Gestor(a) de Locação para liderar a equipe de locação, acompanhar atendimentos, metas e produtividade, e supervisionar imóveis disponíveis com foco em maximizar a procura e reduzir a vacância.

Requisitos: Ensino médio completo, CRECI ativo ou interesse em obter, experiência em gestão comercial com metas, e excelente negociação com clientes e proprietários. Regime CLT e veículo próprio são desejáveis.

Qualifications

• Ensino Médio completo.
• Experiência em gestão comercial e liderança de equipes.
• Vivência no segmento imobiliário e conhecimento em locação.
• CRECI ativo ou interesse em obter o registro.
• Experiência com metas, indicadores e gestão de resultados.
• Habilidade em negociação e relacionamento com clientes e proprietários.
• Possuir veículo próprio.

Responsibilities

• Gerenciar a equipe de locação, acompanhando atendimentos, retornos, metas e produtividade.
• Acompanhar indicadores comerciais, visitas, propostas, contratos, conversão e resultados.
• Supervisionar imóveis disponíveis, identificando oportunidades para aumentar a procura e reduzir a vacância.
• Atuar em negociações, especialmente em casos estratégicos, imóveis de maior valor e situações que exijam aprovação.
• Acompanhar processos de cadastro, documentação, garantias e aprovação até a formalização do contrato.
• Integrar as áreas de locação, captação, contratos, jurídico e marketing.
• Desenvolver treinamentos, procedimentos e estratégias para melhoria contínua da operação.

Skills

Gestão comercial

Liderança de equipes

Negociação

Relacionamento com clientes/propriete

Education

CRECI ativo

Job description

GESTOR(A) DE LOCAÇÃO

Salário compatível com o mercado.

Horário

• Segunda a sexta das 8h às 18h e sábado das 9h às 12h.

Benefícios

• Vale-alimentação;
• Convênio Santa Casa Saúde;
• Convênio odontológico.

Requisitos

• Ensino Médio completo;
• Experiência em gestão comercial e liderança de equipes;
• Vivência no segmento imobiliário e conhecimento em locação;
• CRECI ativo ou interesse em obter o registro;
• Experiência com metas, indicadores e gestão de resultados;
• Habilidade em negociação e relacionamento com clientes e proprietários;
• Possuir veículo próprio.

Atividades

• Gerenciar a equipe de locação, acompanhando atendimentos, retornos, metas e produtividade;
• Acompanhar indicadores comerciais, visitas, propostas, contratos, conversão e resultados;
• Supervisionar imóveis disponíveis, identificando oportunidades para aumentar a procura e reduzir a vacância;
• Atuar em negociações, especialmente em casos estratégicos, imóveis de maior valor e situações que exijam aprovação;
• Acompanhar processos de cadastro, documentação, garantias e aprovação até a formalização do contrato;
• Integrar as áreas de locação, captação, contratos, jurídico e marketing;
• Desenvolver treinamentos, procedimentos e estratégias para melhoria contínua da operação.

Regime De Contratação

CLT

Departamento

Comercial