Tecnico de Segurança do trabalho

Coca-Cola FEMSA; Araçatuba; On-site; BRL 40,000 - 65,000; Full time

Job summary

A Coca-Cola FEMSA, maior engarrafadora do Sistema Coca-Cola, está com vaga para Técnico em Segurança do Trabalho no estado de São Paulo. O profissional atuará na identificação de riscos, treinamento de equipes e gestão de conformidade com normas de segurança, meio ambiente e EHS.

É necessário ter formação técnica na área, experiência com NR e ISO, disponibilidade para turnos e boa comunicação. A atuação envolve visitas a diferentes áreas, participação em comitês de segurança e ações preventivas

Qualifications

• Formação: Técnico em Segurança do Trabalho.
• Vivência com ISO 9001/14001/45001 e NR11 (Empilhadeira) e NR35 (trabalho em altura).
• Conhecimento em direção defensiva e na área de segurança, meio ambiente e EHS.

Responsibilities

• Identificar e avaliar riscos, propondo ações preventivas.
• Conduzir treinamentos de segurança, EPIs e higiene para colaboradores e terceiros.
• Investigar acidentes e incidentes, com ações corretivas.
• Acompanhar fiscalizações e comitês de segurança.
• Conduzir inspeções de segurança e diálogos de risco.
• Gerenciar documentação de segurança (CAT, PPP, PGR, CIPA).
• Coordenar o sistema de emergência, realizar simulados e manter equipamentos de combate a incêndio.
• Organizar campanhas de segurança (SIPAT) e programas de comportamento seguro.

Skills

Boa comunicação

Proatividade

Relacionamento interpessoal

Education

Técnico em Segurança do Trabalho

Tools

Pacote Office

Job description

A Coca-Cola FEMSA (KOF) é o maior engarrafador do Sistema Coca-Cola no mundo em volume de vendas, refrescando o mundo em todo momento e lugar. Todos os dias, milhões de pessoas na América Latina desfrutam de nossos produtos. Com mais de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes em múltiplos territórios. Junte-se e ajude a levar nosso portfólio a cada canto!

Requisitos do Perfil

Formação: Técnico em Segurança do Trabalho.

Conhecimentos Técnicos/Experiência: Pacote office intermediário, vivencia em processo do ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001. NR11 (Empilhadeira), NR35 trabalho em altura, conhecimento em direção defensiva, conhecimento na área de segurança do trabalho, meio ambiente, EHS.

Competências Comportamentais: Boa comunicação, proatividade e relacionamento Interpessoal.

Disponibilidade para turnos.

Responsabilidades da Posição

• Identifica e avalia riscos, implantando ações preventivas e solicitando atualizações em caso de mudanças de processo.
• Realiza treinamento sobre segurança, uso de EPIs e higiene, incluindo integração de novos colaboradores e terceiros.
• Investiga acidentes e incidentes, propondo e acompanhando ações corretivas.
• Acompanha fiscalizações e pericias, além de participar de comitês e reuniões de segurança.
• Conduz inspeções e diálogos de segurança, analisando atividades de risco e garantindo o cumprimento das normas.
• Gerencia documentação de segurança, incluindo CAT, PPP, PGR e registros da CIPA.
• Coordena o sistema de emergência, realizando simulados e assegurando a manutenção dos equipamentos de combate a incêndio.
• Organiza campanhas e eventos de segurança, como a SIPAT e o programa de comportamento seguro.
• Executa outras atividades relacionadas à preservação da segurança das pessoas e dos ativos da empresa.

Na Coca-Cola FEMSA, diversidade, equidade e inclusão fazem parte de como inovamos, crescemos e nos conectamos com as pessoas. Valorizamos diferentes identidades, trajetórias e perspectivas, criando um ambiente onde todas as pessoas possam ser quem são e se desenvolver com respeito e oportunidades reais.

Não toleramos discriminação de qualquer natureza, incluindo idade, origem étnica ou indígena, cor da pele, nacionalidade, religião, condição social ou migratória, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, entre outras.

Também buscamos processos seletivos mais justos, acessíveis e livres de vieses.

Se você precisar de alguma adaptação e/ou recurso de acessibilidade, é só informar a equipe de Atração de Talentos. Queremos que sua experiência seja acessível, inclusiva, respeitosa e justa.