Técnico de Manutenção Geradores II | Cuiabá | MT

Realizar instalação, diagnóstico de falhas, manutenção corretiva e preventiva em geradores de energia, e a instalação, manutenção corretiva e diagnóstico de falhas de bancos de carga, QTA, QTR e transformadores.

Responsabilidades e atribuições

1. Liderar comissionamento de geradores em paralelo, incluindo instalação de cabos, tanque de diesel, quadros de transferência aberta e fechada, e instalação de malha de aterramento.
2. Realizar manutenção corretiva em geradores: regular e instalar placa de tensão, carregadores de baterias, trocar diodos, medir resistência de isolamento em alternadores, montar circuitos de comando.
3. Executar manutenção preventiva.
4. Realizar instalação, manutenção corretiva e diagnóstico de falhas de bancos de carga e transformadores.
5. Programar e montar plantas de geração com módulos de comando de geradores, como Deif, Comap, Woodward, DeapSea, entre outros.
6. Preencher e apresentar relatórios de atendimentos de manutenção, reembolsos e cartões de ponto.
7. Realizar visitas técnicas, documentando diagramas unifilares, diagramas de blocos e layouts.
8. Interpretar e elaborar desenhos técnicos e as built.
9. Realizar instalações de telemetria.
10. Executar manutenção corretiva e programação de QTA e QTR.
11. Orientar outros técnicos.

Requisitos e qualificações

1. Ensino médio completo.
2. Curso técnico na área de elétrica.
3. Conhecimento intermediário em elétrica, eletrônica e mecânica Diesel.
4. Conhecimento intermediário em sistemas de aterramento.
5. Habilidade para dimensionar grupos geradores.
6. Conhecimento em programação de CLP e comandos elétricos.
7. Conhecimento de RCM.
8. Conhecimento em instrumentos de medição, como TTR, Megohmetro e Hipot.
9. Estudo de proteção e seletividade.
10. Habilidade para instalações em alta tensão, garantindo a segurança da equipe.

Informações adicionais

Carga horária: Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, com 1h e 12min de intervalo para refeição.

Benefícios e parcerias

• PLR
• Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
• Vale Transporte
• Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
• Seguro de Vida
• Rede social corporativa com descontos e benefícios exclusivos
• Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
• Day off no aniversário

Programas de saúde e bem-estar

• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa
• Gympass
• Ginástica laboral