Uma candidatura feita para esta oferta — um currículo e uma carta de apresentação personalizados que vão ao encontro do anúncio.
A Aperam South America procura um(a) Técnico(a) de Logística II para integrar a equipe em Timóteo. O profissional atuará em iniciativas de melhoria de processos, controle de indicadores e suporte à tomada de decisão logístico.
Requisitos incluem curso técnico em logística ou áreas correlatas, domínio de SAP e Excel, com experiência em operações de expedição, transporte e gestão de indicadores. Oportunidade de desenvolvimento em um grupo certificado e sustentável.
A Aperam South America, líder em inovação e sustentabilidade, está em busca de uma pessoa Técnico(a) de Logística II para integrar nossa equipe.
Desde 2011, a Aperam South America integra o Grupo Aperam, segundo maior da Europa, composto de outras cinco plantas industriais na França e na Bélgica, cuja capacidade alcança 2,5 milhões de toneladas de placas de aço por ano.
No Brasil, a usina de Timóteo utiliza 100% de energia renovável graças à sua unidade no Vale do Jequitinhonha: a Aperam BioEnergia, que produz e comercializa carvão vegetal, tecnologia, mudas e sementes, a partir de florestas renováveis de eucalipto.
Com um modelo sustentável único em seu segmento, a Aperam South America é carbono neutro nos escopos 1 e 2 desde 2020, além de ser uma das poucas siderúrgicas brasileiras certificadas com o selo Responsible Steel.
Se você é apaixonado(a) por sustentabilidade e quer fazer parte de uma transformação positiva no setor de aços inoxidáveis e elétricos, esta é sua oportunidade!
Somos um lugar incrível para trabalhar! No segmento de Siderurgia e Mineração, conquistamos o 2º lugar no Prêmio "Lugares Incríveis para Trabalhar", posição que mantemos há cinco anos. Esse reconhecimento reflete o nível de satisfação de nossas pessoas colaboradoras e nossa excelência em gestão de pessoas, clima organizacional e liderança.
Acreditamos que a diversidade fortalece nossa equipe e que a inclusão é essencial para um ambiente mais inovador e colaborativo. Buscamos pessoas que queiram crescer em um time que valoriza diferentes perspectivas e experiências.
Se você é apaixonado por sustentabilidade e quer fazer parte de uma transformação positiva no setor de aços inoxidáveis e elétricos, esta é sua oportunidade!
Buscamos um profissional analítico, proativo e orientado a resultados, com visão sistêmica e capacidade de atuar de forma integrada entre operação, logística, tecnologia e áreas corporativas. Esperamos alguém com perfil de liderança, autonomia para identificar problemas e propor soluções, facilidade para trabalhar com dados, indicadores e sistemas, além de capacidade para conduzir melhorias de processos e apoiar a tomada de decisão. É importante ter boa comunicação, organização, senso de urgência e capacidade de atuar em diferentes frentes da operação, contribuindo para a eficiência, segurança, qualidade e alcance dos resultados.
Nosso processo de seleção, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição e análise dos perfis com avaliação de currículos, entrevistas e dinâmicas (se necessário) com time de gente e gestão e líderes, avaliações comportamentais e ou técnicas (se necessário) e exames admissionais.