Técnica (o) em Segurança do Trabalho

Iguá Saneamento; Paranaguá; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Iguá Saneamento está contratando um profissional de segurança do trabalho para promover a cultura de segurança e garantir a conformidade com as normas de segurança. O candidato ideal deve ter Ensino Técnico completo, capacidade de fiscalizar as normas e um bom entendimento sobre EPIs. O trabalho é fundamental para garantir a segurança dos colaboradores e o sucesso das operações da empresa na área de saneamento.

Serviços

Plano de Saúde extensivo aos dependentes

Plano Odontológico extensivo aos dependentes

Vale Alimentação

Vale Transporte ou estacionamento

Seguro de Vida

Participação nos Lucros e Resultados

Desenvolvimento de Carreira na Universidade Corporativa

Qualificações

• Desejável conhecimento em NR10, NR35 e NR33.
• CNH B.

Responsabilidades

• Promover a cultura de segurança e uso de EPIs.
• Fiscalizar aplicação das normas de segurança.
• Colaborar com outras áreas na implementação das medidas de segurança.

Conhecimentos

Conhecimento de NRs

Pacote Office

Conscientização sobre segurança

Formação académica

Ensino Técnico em Segurança do Trabalho Completo

Descrição da oferta de emprego

Job description

Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil. Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.

Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs). Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.

Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!

Local de Atuação: Paranaguá, PR (Paranaguá Saneamento).

Main responsibilities

• Promover a cultura de segurança entre os funcionários, incentivando o uso de EPIs, o cumprimento das normas de segurança e a conscientização sobre os riscos;
• Orientar os funcionários sobre o uso correto de EPIs e EPCs (Equipamentos de Proteção Coletiva) e sobre as medidas de segurança a serem tomadas;
• Acompanhar e fiscalizar a aplicação das normas de segurança e o cumprimento dos planos de segurança;
• Colaborar com outros setores da empresa, para a implementação e manutenção das medidas de segurança;
• Participar de reuniões de segurança e saúde no trabalho.

Requirements and skills

Ensino Técnico em Segurança do Trabalho Completo.

Desejável: Conhecimento de NRs, preferencialmente NR10, NR35 e NR33.

Pacote Office.

CNH B.

Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre. Como companhia e time, buscamos a equidade e respeitamos todos os tipos de diversidade (Gênero, Deficiência - PcD, LGBTQIAPN+, Étnico racial, Crenças e Gerações). Venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação!

Additional information

Nossos Benefícios

Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos:

???? Saúde, bem-estar e qualidade de vida

• Plano de Saúde extensivo aos dependentes

• Plano Odontológico extensivo aos dependentes

• Serviço de Telemedicina

• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito

• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores

• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis

• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)

• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços

• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)

• Seguro de Vida

Família e Apoio Pessoal

• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida

️ Alimentação

• Vale alimentação

• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)

• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)

Mobilidade

• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)

Incentivos Financeiros

• Salário compatível com o mercado

• PLR – Participação nos Lucros e Resultados

• Empréstimo Consignado

Desenvolvimento e Carreira

• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem

• Programas de mentoria pontuais

*Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.