Tech recruiter foco em sap pleno senior

NetVagas; São Paulo; Híbrido; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um especialista em recrutamento e seleção para o segmento de Tecnologia, focando em SAP. Esta posição oferece a oportunidade de impactar diretamente na eficácia das estratégias de recrutamento, utilizando KPIs para otimizar processos e garantir a diversidade e inclusão. O profissional será responsável por orientar a equipe, compartilhar insights e enfrentar desafios complexos. Com um modelo de trabalho híbrido, você terá a flexibilidade de atuar em locais como Alphaville e Cenesp. Se você possui experiência em RH Ágil e um forte conhecimento em SAP, essa é a chance de se juntar a uma equipe dinâmica e contribuir para o sucesso da empresa.

Serviços

Plano de Saúde subsidiado

Assistência Odontológica 100% subsidiado

Vale Refeição ou Alimentação

Vale Transporte

Fretado

Gympass

Convênios para descontos em instituições de ensino

Seguro de vida em grupo

Qualificações

• Experiência em recrutamento para o segmento de Tecnologia, especialmente SAP.
• Bom conhecimento em Excel para análise e relatórios.

Responsabilidades

• Avaliar estratégias de recrutamento usando KPIs para melhorar processos.
• Orientar a equipe e compartilhar melhores práticas em recrutamento.

Conhecimentos

Recrutamento e seleção

Tecnologia SAP

Excel

RH Ágil

GUPY (ATS)

SCRUM

Ferramentas

LinkedIn

Descrição da oferta de emprego

Buscando projetos inovadores?

Então vem com a Mollica IT e encontre a oportunidade certa pra dar match!

Qual será a sua missão:

• Avaliar o impacto das estratégias de recrutamento, utilizando KPIs para determinar a eficácia e fazer ajustes quando necessário, entre eles: tempo médio para preenchimento de vagas (Time to Fill), taxa de conversão de candidatos, taxa de aceitação de ofertas, fontes de recrutamento eficazes, diversidade e inclusão, satisfação do candidato, taxa de retenção de novos funcionários, entre outros;
• Orientar os membros da equipe, compartilhando insights sobre as melhores práticas, fornecendo diretrizes claras e apoiar a equipe na resolução de desafios complexos;
• Demais rotinas da área.

O que você precisa ter?

• Obrigatório experiência em recrutamento e seleção para o segmento de Tecnologia para vagas SAP;
• Experiência em atração e seleção de pessoas com perfis em tecnologia, demandas diversas de SAP;
• Conhecimento de todos os módulos e submódulos de SAP;
• Facilidade com construir parecer de entrevista, refinamento de perfil, análise de remuneração em compatibilidade com a senioridade;
• Experiência em RH Ágil;
• Bom conhecimento em Excel para criar fórmulas, tabelas dinâmicas, etc.;
• Experiência com ferramentas de atração: Linkedin entre outras;
• Experiência com ATS: GUPY.

Diferencial:

• Ter conhecimento em SCRUM.

Benefícios:

• Plano de Saúde subsidiado pela empresa para o titular (com coparticipação - Plano apartamento);
• Opção de inclusão de dependentes no Plano de Saúde com desconto em folha e valor reduzido (com coparticipação);
• Assistência Odontológica 100% subsidiado pela empresa para colaborador e dependentes;
• Vale Refeição ou Alimentação (R$ 29,00/dia);
• Vale Transporte (opcional conforme CLT);
• Fretado saindo das estações de Alphaville e Giovani Gronchi (Cenesp);
• Gympass (Acesso a mais de 700 academias em todo o Brasil com planos a partir de R$ 29,90 descontado em folha de pagamento);
• Opção de inclusão de dependentes no Gympass (até 03 dependentes - pago via cartão de crédito);
• Parcerias com grandes marcas de consumo;
• Convênios para descontos com instituições de ensino (graduação e pós-graduação) e escola de idiomas;
• Seguro de vida em grupo;

Contratação: CLT

Prazo: Indeterminado

Local: São Paulo - Atuação em modelo Híbrido onde você poderá escolher as seguintes localidades:

• Alphaville, SP;
• Cenesp (Zona sul de São Paulo);

Observação: Atuação presencial 2x/semana.