Tech Manager

Caju; Brasil; Teletrabalho; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em crescimento procura um Tech Manager para liderar suas equipes de engenharia. O candidato ideal deve ter experiência em liderança técnica e processos ágeis, além de um forte conhecimento em desenvolvimento de software. Oferecemos um ambiente colaborativo, flexível e diversas vantagens, incluindo trabalho remoto e benefícios de saúde.

Serviços

Plano de saúde sem coparticipação

Cartão Caju para benefícios diversificados

Zenklub para saúde mental

Gympass

Auxílio Creche

Trabalho remoto

Qualificações

• Experiência com liderança técnica ou gestão de equipes de desenvolvimento de softwares multidisciplinares.
• Experiência com processos ágeis, cerimônias e métricas.
• Experiência com desenvolvimento de software - frontend, backend e/ou mobile.
• Conhecimento em técnicas de facilitação e resolução de problemas.

Responsabilidades

• Liderar e desenvolver pessoas através do ciclo de gestão.
• Garantir a excelência operacional e práticas estratégicas.
• Estruturar e formalizar processos de desenvolvimento.
• Participar da tomada de decisão com stakeholders.

Conhecimentos

Liderança técnica

Gestão de equipes

Processos ágeis

Desenvolvimento de software

Resolução de problemas

Descrição da oferta de emprego

A Caju é uma empresa brasileira de tecnologia, que busca dar mais sabor à vida profissional, transformando a relação entre empresas e colaboradores por meio de soluções mais inovadoras e seguras como o Cartão Multi Benefícios, Solução em Despesas Corporativas e Premiações.Aqui dentro buscamos solucionar problemas complexos que requerem performance, rastreabilidade e robustez. Temos uma equipe de engenharia muito talentosa que atende a essas demandas diariamente. Nossos dias nunca são entediantes

Aqui na Caju, aprendemos sempre, e nos tornamos cada vez melhores em um ambiente colaborativo e divertido.

O momento: Estamos crescendo, e por isso buscamos uma pessoa Tech Manager para auxiliar nas principais rotinas e que queira transformar a relação entre empresas e colaboradores, com soluções inovadoras e flexíveis.

São muito bem-vindas candidaturas de pessoas negras, mulheres, indígenas, LGBTQIA+, ou outros grupos minorizados.

Inscreva-se e conheça mais sobre nosso time

Responsabilidades e atribuições

Como Tech Manager na Caju, você será fundamental na liderança e no sucesso dos nossos times de engenharia, com as seguintes responsabilidades e atribuições:

Liderar e desenvolver pessoas:

• Realizar todo o ciclo de gestão de pessoas (1:1s, feedbacks, desenvolvimento, carreira, etc.).
• Garantir o dimensionamento adequado do time, liderando o recrutamento e realocação conforme as necessidades.
• Fomentar um ambiente de trabalho inclusivo e seguro, promovendo a colaboração e a resolução de conflitos.
• Treinar e orientar a equipe, impulsionando o crescimento técnico e profissional.

Direcionamento Técnico e Excelência:

• Atuar de forma estratégica e analítica, garantindo boas práticas na construção do produto.
• Garantir a excelência operacional, responsabilizando o time pelo monitoramento, operação e manutenção do produto.
• Participar ativamente de discussões técnicas, compreendendo decisões e comunicando-as claramente às lideranças.
• Direcionar o time para construir soluções escaláveis e reusáveis, alinhadas à estratégia de plataforma.

Gestão de Processos de Desenvolvimento de Software:

• Liderar as entregas de iniciativas do time, assegurando qualidade (prazo, boas práticas, cerimônias ágeis).
• Analisar e implementar melhorias contínuas nos fluxos de trabalho e organização, focando na eficiência e produtividade.
• Estruturar e formalizar processos, garantindo a documentação adequada.
• Colaborar com o planejamento técnico, influenciando o backlog e o roadmap do produto.

Orientação a Resultados e Alinhamento Estratégico:

• Participar das discussões com stakeholders para tomada de decisão de negócio, traduzindo necessidades para o time.
• Acompanhar a finalização de projetos, levantando acertos e erros para aprendizado contínuo.
• Responsabilizar o time pelo sucesso das entregas e resultados de negócio, cultivando uma cultura de ownership.

Requisitos e qualificações

Obrigatórios:

• Experiência com liderança técnica/ou gestão de equipes de desenvolvimento de softwares (multidisciplinar);
• Experiência com processos ágeis, cerimônias e métricas;
• Experiência com desenvolvimento de software - frontend, backend e/ou mobile;
• Conhecimento em técnicas de facilitação e resolução de problemas;
• Construção de PDIs;

Soft Skills:

• Buscar aprender todo dia;
• Ter desenvoltura para atuar de forma independente na área;
• Ter boas habilidades interpessoais para lidar com pessoas de outras áreas;
• Ter boas habilidades para negociação e alinhamento visando o melhor resultado para a empresa;

Informações adicionais

Cartão Caju, com mais liberdade para usar seus benefícios (Refeição, Alimentação, Mobilidade, Saúde, Home Office, Cultura e Educação);

Plano de Saúde sem coparticipação;

Zenklub, com consultas onlines com terapeutas e coaches para cuidar da sua saúde mental;

Gympass

Aqui também estimulamos o aprendizado de idiomas, com a parceria da Rosetta Stone;

Dia de recarregar - day off;

Conexa Saúde - consulta médica online;

Auxílio Creche para crianças até 5 anos;

Parceria com Alura;

Trabalho Remoto, para você trabalhar de onde quiser dentro do Brasil;

Oferecemos equipamento de trabalho;

Muitas possibilidades de crescimento - temos muito a crescer e esperamos fortemente que você nos ajude com isso

Caju é uma empresa de tecnologia, fruto do empreendedorismo brasileiro, criada para transformar a relação entre empresas e colaboradores, com soluções inovadoras e flexíveis.

Desenvolvemos uma plataforma para que as empresas possam fazer a gestão de diversas soluções no mesmo lugar, e para os colabores um único cartão com diversas possibilidades.

Nossos Produtos:

Cartão Multibenefícios: Solução para a gestão de até 8 categorias, no mesmo cartão Caju bandeira Visa. Ele conta com um aplicativo fácil de usar para o colaborador, e uma plataforma intuitiva para o RH gerenciar todo o serviço.

Caju Despesas: Fluxo de adiantamento mais ágil, gestão de gastos corporativos (viagens, material de escritório, serviços terceirizados, e outras despesas do dia a dia) e cartões Caju vinculados. Tudo na mesma plataforma.. Adeus reembolso, olá facilidade no bolso

Caju Premiações: É a solução para presentear as pessoas colaboradoras com um saldo extra no cartão, em uma carteira específica.

Caju Ciclos: Acompanhamento da jornada do colaborador de ponta a ponta, em uma única plataforma para admissão e gestão de dados.

Caju Mais: Para empresas que querem melhorar a saúde e bem-estar dos seus colaboradores, em parceria com a Gympass, Conexa Saúde e Psicologia Viva.

Feirinha da Caju: Ofertas exclusivas e cupons nas lojas parceiras da Caju para a pessoa colaboradora e para RH.

Temos sonhos grandes aqui dentro, e temos orgulho de ter raízes espalhadas por várias partes do Brasil e pessoas que nutrem e colhem frutos com um gostinho único, que só a gente tem.

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Que tal construir junto o nosso cajueiro?

#VemProCajueiro