Tech Lead Estratégico (P)

Winnin; Blumenau; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um Tech Lead Estratégico para liderar equipes e desenvolver soluções de alto impacto. O candidato ideal deve ter paixão por tecnologia e experiência em liderança, contribuindo para a transformação de negócios e a vida das pessoas. Esta função envolve estabelecer padrões de desenvolvimento, participar ativamente do software, realizar mentorias e alinhar objetivos técnicos com resultados de negócios. Se você é um líder visionário que acredita no poder da tecnologia, essa é a oportunidade perfeita para fazer a diferença em um ambiente dinâmico e em crescimento.

Qualificações

• Experiência em liderança técnica e desenvolvimento de software.
• Capacidade de mentorizar e promover o crescimento da equipe.

Responsabilidades

• Estabelecer padrões de desenvolvimento e garantir qualidade.
• Participar ativamente do desenvolvimento e realizar mentorias.

Conhecimentos

Liderança de Equipe

Desenvolvimento de Software

Mentoria e Code Reviews

Gestão de Dívidas Técnicas

Formação académica

Graduação em Ciência da Computação ou áreas relacionadas

Descrição da oferta de emprego

Apresentação da Empresa:
A Officer Soft é líder em inovação tecnológica para serventias extrajudiciais, atuando nos estados do Sul do Brasil, com um ambicioso plano de expansão nacional até 2026. Focamos em criar soluções disruptivas que otimizam a rotina de notários e registradores, conectando tecnologia e segurança jurídica para impactar positivamente a sociedade.

Título da vaga: Tech Lead Estratégico

Estamos em busca de um Tech Lead com experiência e paixão para liderar e inspirar equipes no desenvolvimento de soluções de alto impacto. Na Officer Soft, acreditamos que a tecnologia transforma não apenas negócios, mas também a vida das pessoas, e precisamos de líderes que compartilhem dessa visão.

Atividades:

1. Estabelecer padrões de desenvolvimento, garantindo qualidade e consistência em todo o ciclo de vida do produto;
2. Definir, comunicar e alinhar o propósito das funcionalidades desenvolvidas com o time;
3. Participar ativamente do desenvolvimento de software, sendo referência técnica para a equipe;
4. Realizar mentorias, pair programming e code reviews, promovendo o crescimento do time;
5. Identificar e gerenciar dívidas técnicas, propondo soluções pragmáticas e eficazes;
6. Documentar processos, decisões e padrões técnicos, criando uma base de conhecimento sólida;
7. Colaborar diretamente com stakeholders para alinhar objetivos técnicos aos resultados de negócios.