Supervisor de Vendas Pleno | PJ | Maceió | Proteção Veicular

JB Proteção Veicular; Maceió; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de proteção veicular em Maceió está contratando um Supervisor de Vendas Pleno. O profissional será responsável por coordenar a equipe de vendas, elaborar estratégias comerciais e garantir o cumprimento das metas. Procuramos candidatos com experiência em gestão de vendas e formação em administração ou áreas correlatas. Oferecemos salários competitivos e benefícios que incluem carro corporativo e plano de carreira.

Serviços

Carro corporativo

Ajuda de custo alimentação

Ajuda de custo semanal para combustível

Bonificação por resultados

Plano de carreira estruturado

Qualificações

• Experiência mínima de 18 meses como Supervisor de Vendas.
• Experiência em gestão de pessoas e liderança de equipes comerciais.
• Conhecimento em técnicas de negociação complexa e vendas consultivas.

Responsabilidades

• Coordenar a equipe de vendas e acompanhar o desempenho.
• Elaborar estratégias comerciais para atingir metas.
• Realizar visitas a clientes estratégicos.

Conhecimentos

Gestão de equipes de vendas

Elaboração de estratégias comerciais

Visão estratégica

Tomada de decisão rápida

Formação académica

Ensino superior em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas

Ferramentas

Pacote Office

Sistemas CRM

Descrição da oferta de emprego

Visão Geral

O Supervisor de Vendas Pleno é responsável por coordenar a equipe de vendas, garantindo o alcance das metas estabelecidas. Atua na elaboração de estratégias comerciais, no treinamento da equipe e no acompanhamento dos resultados. Além disso, é responsável por identificar oportunidades de mercado e propor ações para aumentar as vendas e a fidelização dos clientes.

Principais atividades

• Coordenar a equipe de vendas, distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho dos colaboradores.
• Elaborar estratégias comerciais para atingir as metas de vendas estabelecidas pela empresa.
• Realizar o planejamento e a execução de ações de vendas, como promoções e campanhas.
• Treinar a equipe de vendas, visando o aprimoramento das habilidades e o conhecimento dos produtos.
• Analisar os resultados das vendas e identificar oportunidades de melhoria.
• Realizar visitas a clientes estratégicos, buscando fortalecer o relacionamento e identificar novas demandas.
• Participar de reuniões com a diretoria para apresentar os resultados e propor novas estratégias.
• Manter-se atualizado sobre o mercado e a concorrência, buscando identificar tendências e oportunidades.
• Garantir o cumprimento das políticas comerciais e de atendimento ao cliente estabelecidas pela empresa.
• Fomentar a cultura de vendas e o trabalho em equipe, incentivando a colaboração e a busca por resultados.

Requisitos

• Ensino superior cursando ou concluído em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas.
• Experiência mínima de 18 meses como Supervisor de Vendas.
• Experiência consolidada em gestão de pessoas e liderança de equipes comerciais.
• Conhecimento intermediário/avançado em pacote Office e sistemas CRM.
• Visão estratégica e capacidade de tomada de decisão rápida.

Diferenciais competitivos

• Experiência em expansão de mercado e abertura de novas frentes comerciais.
• Perfil analítico e orientado para resultados de médio e longo prazo.
• Visão estratégica para potencializar a captação e retenção de associados.
• Experiência na criação de estratégias comerciais regionais.
• Vivência com acompanhamento e gestão de indicadores de performance (KPIs).
• Conhecimento em técnicas de negociação complexa e vendas consultivas.
• Experiência em segmentos de proteção veicular, seguros, consórcios ou produtos financeiros.

Benefícios e Remuneração

• Salário fixo: R$ 2.500,00.
• Comissão/recorrência.
• Bonificação por resultados.
• Carro corporativo.
• Ajuda de custo alimentação: variável de acordo com a rota (Cartão Benefícios Sólides).
• Ajuda de custo semanal para combustível (Cartão Benefícios Sólides).
• Plano de carreira estruturado, com possibilidade de evolução para Gerente Regional.