Não envies um currículo genérico — gera um currículo e uma carta de apresentação adaptados a esta função específica.
Âncora Group está buscando um gerente de vendas para atuar na região de Campinas/SP, gerenciando representantes e a força de vendas da área. Você cuidará da carteira de clientes dos canais de varejo e locadoras, buscando desenvolvimento de negócios e atingimento de metas comerciais.
A posição requer liderança, negociação, visão estratégica e disponibilidade para viagens. Formação em Administração/Marketing, conhecimentos em Excel/PowerPoint/Word e CNH B são previstos para o cargo.
Aqui na Âncora prezamos pela qualidade, além de sermos movidos por grandes desafios e guiados por nossos valores!
O Âncora Group possui mais de 30 anos de história, está sempre em expansão e é especialista no desenvolvimento de soluções e sistemas de fixação e acessórios, além de ferramentas manuais, elétricas e à bateria para a Construção Civil.
Este profissional ficará responsável pela gestão de representantes e vendedores daregião do Interior de São Paulo ao Triângulo Mineiro, bem como a carteira de clientes dos canais de varejo e locadoras no segmento de ferramentas elétricas e à bateria, visando o desenvolvimento de negócios e atingimento das metas comerciais.
Horário de Trabalho: Presencial de 2ª feira a 5ª feira das 08h às 18h / 6ª feira das 08h às 17h.
Confira o que oferecemos:
Saúde e Bem-Estar
Assistência Médica sem coparticipação para colaborador e dependentes (conforme política interna);
Assistência Odontológica para colaborador, dependentes e ascendentes (opcional);
Seguro de Vida;
Assistência Funeral para colaborador e dependentes;
Wellhub (antigo Gympass) - plano Starter custeado pela empresa e possibilidade de inclusão de 3 dependentes;
Convênio com Farmácias;
Check up anual de saúde;
Campanha de Vacinação contra Gripe para colaborador, dependentes e ascendentes.
Alimentação e Refeição
Refeitório na empresa com café da manhã e almoço sem custo;
Vale Alimentação mensal;
Auxílio Refeição por dia (somente em atividades externas).
Reconhecimento e Valorização (conforme políticas internas)
Remuneração compatível com mercado;
Bônus anual;
Prêmio por Meta mensal;
Quinquênio Adicional por Tempo de Serviço;
Premiação por Indicação;
Cesta Família com produtos de alta qualidade (política de assiduidade);
Variável mensal com altos ganhos (somente área de Vendas e conforme regras da política comercial).
Vale transporte (desconto reduzido);
Estacionamento amplo para Colaboradores.
Uniformes e EPI’s (conforme departamento e padronização);
Ferramentas corporativas (conforme atividade).
Convênio com papelaria;
Participação em treinamentos e eventos para aprimoramento contínuo em sua área de atuação;
Compra direta de produtos da Empresa;
Ambientes de convivência como biblioteca, grêmio com sala de jogos, quadra e espaço com churrasqueira.
Day off de 1 dia de folga no mês do seu aniversário
Cestas especiais nas celebrações de Páscoa e Natal;
Presente de Natal para Filhos (até 10 anos);
Open house para família na empresa;
Demais eventos e ações internas em datas comemorativas.
Aqui, você cresce, se desenvolve e é reconhecido!
#VemSerAncora