SUPERVISOR DE TELECOMUNICAÇÕES / OBRAS (CAMPINAS-SP)

Telemont; Campinas; On-site; BRL 56,000 - 89,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale refeição/Alimentação

Vale-transporte

Seguro de vida

Descontos em farmácias e lojas parceir

Job summary

Telemont busca profissionais inovadores para atuar na gestão de equipes em Campinas, com foco em resultados, segurança e pessoas. O(a) candidato(a) ideal terá experiência em gestão de pessoas, Excel avançado e CNH B.

Horário compatível com operação, benefícios diversos e atuação em ambiente colaborativo. O papel envolve supervisionar atividades, treinar equipes, acompanhar cronogramas e KPIs, além de promover melhoria contínua conforme políticas SSMA.

Qualifications

• Ensino médio completo ou superior.
• Experiência em gestão de pessoas desejável.
• CNH B definitiva obrigatória.
• Conhecimento avançado em Excel.

Responsibilities

• Gerenciar a equipe, acompanhando atividades, feedbacks e desenvolvimento.
• Supervisionar e aprovar atividades do escritório.
• Treinar a equipe sobre procedimentos de trabalho.
• Receber e acompanhar cronograma de serviços.
• Definir atividades e prioridades.
• Acompanhar quantificação e atualização de projetos.
• Acompanhar avaliação de desempenho da equipe.
• Cumprir políticas de SSMA e promover melhoria contínua.

Skills

Excel avançado

Gestão de pessoas

CNH B

Análises

Education

Ensino médio completo ou nível superior

Job description

Buscamos pessoas que sejam inovadoras, que possuam foco nos resultados, preocupação com a segurança e que sejam compromissadas com as pessoas. Acreditamos que nossa força vem de um trabalho colaborativo. Sempre buscamos inovar para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes internos e externos. Por isso, nos dedicamos à busca contínua da excelência. Se você acredita que pode fazer a diferença, junte-se ao nosso time. Incentivamos a candidatura de pessoas negras, pessoas com deficiência, LGBTQIAPN+ e/ou de diferentes gerações. #VemSerTelemont.

Responsabilidades e atribuições

• Realizar a gestão de pessoas da equipe acompanhando as atividades, alinhando expectativas, realizando feedbacks, treinamentos, aprovando e ajustando espelhos de ponto, avaliando desempenho entre outras atividades garantindo o desenvolvimento da equipe bem como o atingimento dos objetivos organizacionais;
• Supervisionar, inspecionar e aprovar atividades executadas pela equipe do escritório;
• Treinar e atualizar a equipe sobre os procedimentos e instruções de trabalho;
• Receber e acompanhar o cronograma de serviços;
• Definir atividades e prioridades;
• Acompanhar quantificação e atualização de projetos;
• Acompanhar avaliação de desempenho da equipe interna;
• Acompanhar os indicadores operacionais;
• Cumprir as políticas, procedimentos, normas, manuais e regulamentos de SSMA, promovendo e apoiando a melhoria contínua do Sistema de Gestão;

Requisitos e qualificações

• Ensino médio completo ou nível superior;
• Desejável experiência em gestão de pessoas;
• Possuir CNH B definitiva.
• Necessário possuir conhecimento Excel avançado e análises.

Informações adicionais

Benefícios:

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Vale refeição ou alimentação;
• Vale-transporte;
• Seguro de vida;
• Descontos em farmácias e lojas parceiras.

Horário de Trabalho: de segunda a sexta.