SUPERVISOR DE OPERAÇÕES

Principais Responsabilidades

1. Supervisionar, controlar, monitorar e planejar as tarefas dos Coordenadores das áreas para atingir as metas de desempenho e atender às necessidades dos clientes internos e externos.
2. Organizar e orientar os Coordenadores das áreas dos processos conforme a filosofia "Housekeeping" e manter os padrões do programa Radar (5S).
3. Orientar os Coordenadores de equipes nos desvios ocorridos, identificando causas e efeitos.
4. Supervisionar o planejamento de custos da área para alcançar as metas financeiras estabelecidas.
5. Estimular e supervisionar sugestões de melhorias contínuas nos processos.
6. Integrar-se com demais áreas da empresa.
7. Garantir a qualidade e fornecer suporte informacional à gerência.
8. Assegurar o cumprimento da demanda planejada, respeitando o budget, regras de HSE e Qualidade.
9. Supervisionar e monitorar os indicadores de gestão (KPI’s).
10. Apresentar os KPI’s da operação para a empresa e clientes.
11. Gerenciar os horários de expediente dos colaboradores e manter registros no sistema de Folha de Pagamento (ADP).
12. Identificar necessidades de treinamentos, planejar e executar ações para aprimoramento ou correção de ineficiências.
13. Acompanhar, controlar e programar treinamentos no Sistema de Gerenciamento de Treinamentos.
14. Desenvolver e ministrar treinamentos para os colaboradores.
15. Promover e incentivar o desenvolvimento dos colaboradores.
16. Aplicar feedbacks regulares aos colaboradores.
17. Realizar reuniões mensais de gestão com a equipe de liderança.
18. Realizar reuniões mensais com o cliente para apresentação dos resultados.
19. Garantir o fornecimento de insumos necessários para a operação.
20. Assegurar o cumprimento dos contratos operacionais.
21. Garantir que as atividades sigam os procedimentos do departamento.
22. Proporcionar um ambiente de trabalho melhor para os colaboradores.
23. Apresentar a performance operacional do Programa Remar aos colaboradores.
24. Garantir o atendimento do GMS da Operação e OMS.
25. Alcançar os targets através da ferramenta LMS.
26. Cumprir os requisitos de HSE, Qualidade e Recursos Humanos.
27. Assegurar o cumprimento das Regras de HSE.

Requisitos

• Ensino superior completo.
• Conhecimento em operações logísticas.
• Conhecimento em gestão de pessoas.