Supervisor de Merchandising (MT/MS)

Coty Brasil; Cuiabá; On-site; BRL 120,000 - 180,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale Refeição

Vale Alimentação

Convênio Farmácia

Seguro de Vida em Grupo

Licença maternidade e paternidade est\

Job summary

A Coty Brasil está em busca de um Supervisor de Merchandising para liderar a equipe de promotores, assegurar a execução das estratégias de marcas e o alinhamento com a cultura da empresa. O profissional atuará na região, monitorando KPIs, planeando ações de trade marketing e fortalecendo o relacionamento com clientes.

Exige experiência em merchandising, habilidade analítica, disponibilidade para viagens e CNH B. Oferecemos pacote de benefícios e crescimento na área comercial.

Qualifications

• Experiência em liderança de equipes de Merchandising e Promotores.
• Capacidade de atuar com diferentes perfis de equipe e ambientes.
• Perfil analítico com foco em resultados e melhoria de execução no ponto de venda.
• Conhecimento de planogramas, exposição de produtos e materiais de PDV.
• CNH B e disponibilidade para viagens frequentes.

Responsibilities

• Garantir a implementação das estratégias das marcas no ponto de venda e a exposição adequada dos produtos.
• Liderar a equipe de Promotores de Merchandising e Demonstradores, treinando e acompanhando desempenho.
• Planejar roteiros de visita, acompanhar KPI's de execução e custos (RDV).
• Gerir planos de ação para aumento de sell out e melhoria de resultados regionais.
• Manter contato com clientes e áreas internas (Comercial, Trade Marketing e RH).
• Realizar entrevistas, contratações e treinamentos da equipe.

Skills

Liderança de equipes

Relacionamento comercial

Análise de resultados

Excel

PowerPoint

Power BI

CNH B

Tools

Excel

Power BI

PowerPoint

Job description

O Supervisor de Merchandising é o profissional responsável por garantir que a estratégia da companhia aconteça corretamente no ponto de venda. Ele lidera a equipe de promotores, acompanha a execução das marcas nas lojas, monitora indicadores de performance e atua junto aos clientes para assegurar exposição adequada dos produtos, implementação de ações promocionais e crescimento de sell out.

Responsabilidades e atribuições

REGIÃO DE ATUAÇÃO

• Disponibilidade para viagens frequentes dentro da região.
• Gerir, desenvolver, treinar e acompanhar a equipe de Promotores de Merchandising e Demonstradores de Fragrâncias Life Style, garantindo o atingimento das metas, o engajamento e o alinhamento à cultura da companhia.
• Realizar entrevistas, contratações, treinamentos, movimentações e desligamentos da equipe.
• Garantir a implementação das estratégias das marcas e das ações negociadas no ponto de venda.
• Analisar roteiros de visita, KPI's de execução e custos da operação (RDV).
• Contribuir com Trade Marketing na implementação de MPDVs, gerenciamento por categoria e execução de planogramas.
• Monitorar os indicadores da região, identificando oportunidades de execução, ganho de espaço e crescimento de sell out, e desdobrando planos de ação para melhoria dos resultados.
• Desenvolver relacionamento com clientes e áreas internas da companhia, atuando como elo entre a operação de campo e os times Comercial, Trade Marketing e RH.

EXECUÇÃO

• Garantir a eficiência dos roteiros e da cobertura da região.
• Acompanhar a execução das ações negociadas e a performance das lojas por meio de indicadores e visitas em campo, avaliando planogramas, posicionamento, espaços e conquistas.
• Identificar oportunidades de melhoria na execução e na gestão das categorias, direcionando a equipe para a implementação das ações necessárias.
• Orientar e direcionar a equipe com foco na excelência da execução e dos resultados.
• Acompanhar a implementação e distribuição dos materiais de PDV.
• Contribuir com pesquisas, análises de ruptura e demais iniciativas junto às áreas Comercial e Trade Marketing.
• Realizar avaliações periódicas no Coty Store Check.
• Planejar roteiros estratégicos visando produtividade, eficiência operacional e crescimento de sell out.

Requisitos e qualificações

• Liderança e desenvolvimento de equipes;
• Forte habilidade de relacionamento e influência;
• Capacidade de atuar com diferentes perfis e realidades de equipe;
• Bom relacionamento comercial e foco no cliente;
• Perfil analítico e orientado a resultados;
• Capacidade de identificar problemas e propor soluções;
• Organização e boa gestão do tempo;
• Atenção aos detalhes e acompanhamento próximo da execução;
• Alinhamento com a cultura e os valores da companhia;
• Perfil proativo e dinâmico, com capacidade de agir de forma autônoma e antecipar necessidades da operação;
• Pacote Office intermediário, com foco em Excel e PowerPoint;
• Possuir habilitação (CNH B);
• Experiência com rotina de merchandising e execução no ponto de venda;
• Conhecimento de abastecimento, exposição de produtos, planogramas e materiais de PDV;
• Conhecimento do varejo e relacionamento com clientes e equipes de loja;
• Experiência em liderança de pessoas ou atuação como referência técnica será considerada um diferencial;
• Conhecimento em Power BI será considerado um diferencial.

Informações adicionais

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Vale Refeição;
• Vale Alimentação;
• Convênio Farmácia;
• Seguro de Vida em Grupo;
• Licença maternidade e paternidade estendidas;