Supervisor de Merchandising

Empresa com nome confidencial; Brasília; On-site; BRL 39,000 - 61,000; Full time

Job summary

A Empresa com nome confidencial procura profissional para liderar a equipe de merchandising e promotores, com foco em resultados no ponto de venda.

Você irá planejar roteiros, gerir escalas, férias e coberturas, além de acompanhar indicadores de performance como sell-in e sell-out. É necessária proatividade, organização e excelente comunicação para manter relacionamento com clientes e lojas.

Qualifications

• Experiência em gestão de equipes de merchandising e promotores, próprios ou terceiros.
• Capacidade de acompanhar e desenvolver equipes em campo.
• Planejamento e otimização de roteiros de visitas.
• Gestão de escalas, férias, afastamentos e substituições.
• Conhecimento em execução de merchandising, abastecimento, precificação e PDV.

Responsibilities

• Conduzir a equipe de campo para alcançar metas de visibilidade da marca.
• Elaborar relatórios de performance, produtividade e cobertura.
• Manter relacionamento com clientes, lojistas e áreas internas.
• Gerenciar processos administrativos da equipe de campo.

Skills

Liderança de equipes

Comunicação eficaz

Organização

Proatividade

Foco em resultados

Análise de dados de campo

Job description

• Experiência com gestão de equipes de merchandising/promotores, próprios ou terceirizados;
• Vivência com acompanhamento e desenvolvimento de equipe em campo;
• Experiência com planejamento e otimização de roteiros;
• Gestão de escalas, férias, afastamentos, substituições e cobertura operacional;
• Conhecimento em execução de merchandising, abastecimento, precificação, exposição e materiais de PDV;
• Acompanhamento de indicadores de performance, produtividade, cobertura, presença, sell in, sell out e ruptura;
• Experiência com elaboração de análises e reportes gerenciais;
• Relacionamento com clientes, gestores de loja e áreas internas;
• Conhecimento em processos administrativos relacionados à equipe de campo;
• Perfil de liderança, organização, capacidade analítica e foco em resultados.

COMPETÊNCIAS:

• Boa comunicação e postura profissional
• Organização e disciplina na execução
• Proatividade no ponto de venda
• Responsabilidade com relatórios e registros
• Foco em resultados e visibilidade da marca

REQUISITOS:

• CARRO PRÓPRIO

HORÁRO DE TRABALHO:

SEG A SEX DAS 07H AS 16H - SAB 07H AS 11H (220H MENSAIS)