Supervisor de Marketing

Brasif Máquinas; Jundiaí; Hybrid; BRL 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Unimed Nacional

Bradesco Dental

Seguro de Vida

Auxílio Farmácia

Telemedicina

Auxílio Funeral

Bebê a Bordo – Natura kit

Vale Alimentação

Vale Refeição ou Refeição no Local

Vale-Transporte

Gympass

Day Off de Aniversário

Cartão de Natal

Convênio com SESC

Convênio com Faculdades Anhanguera

Descontos 40% em Loungerie

Loja Interna

Portal do Conhecimento

Job summary

A Brasif está buscando um Supervisor de Marketing para liderar o time de criação, planejar conteúdos e fortalecer a marca da empresa.

O profissional vai conduzir estratégias e peças institucionais, alinhando design, comunicação e métricas para melhoria contínua do desempenho digital e offline.

Qualifications

• Experiência prévia em liderança ou coordenação de times de criação/conteúdo.
• Domínio avançado do Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign são mandatórios); Premiere/After Effects é diferencial.
• Portfólio que comprove apuro estético, bom gosto para design, tipografia, diagramação e identidade visual.
• Sólido conhecimento em estratégias de conteúdo para redes sociais (LinkedIn corporativo, Meta, TikTok e canais digitais).
• Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (Trello, Asana, ClickUp ou similares).

Responsibilities

• Gestão e liderança de equipe de criação, garantindo ambiente colaborativo e de alta performance.
• Desenvolver planejamento editorial e cronograma de postagens para posicionamento institucional e de negócios.
• Atuar na direção de arte e na execução de peças de alto impacto visual (identidade visual, apresentações, campanhas).
• Garantir o padrão de qualidade e branding da empresa em pontos digitais e offline.
• Organizar o fluxo de demandas de marketing, prazos e entregas.
• Acompanhar KPIs de mídias sociais e transformar dados em melhorias de conteúdo.

Skills

Liderança de equipes

Estratégia de conteúdo

Conteúdo para redes

Análise de métricas

Tools

Photoshop

Illustrator

InDesign

Premiere

After Effects

Trello

Asana

ClickUp

Job description

Job description

Você busca novos desafios e quer fazer parte de uma empresasólida, inovadora e em constante evolução? Então essa oportunidade pode serpara você!

Na Brasif, acreditamos que grandes resultados sãoconstruídos por pessoas. Há mais de cinco décadas, contribuímos para odesenvolvimento do Brasil por meio de soluções que impulsionam diferentessegmentos da economia. Nossa trajetória é guiada pela excelência operacional,inovação, ética, foco no cliente e valorização do capital humano.

Estamos em busca de um(a) Supervisor de Marketingpara fazerparte do nosso time e contribuir com a construção do futuro da Brasif.

Main responsibilities

• Gestão e Liderança de Equipe: Coordenar, engajar e desenvolver o time operacional de criação, garantindo um ambiente de trabalho colaborativo, ético, saudável e de alta performance.
• Estratégia de Redes Sociais e Conteúdo: Desenvolver o planejamento editorial, cronograma de postagens e estratégias de conteúdo focadas no posicionamento institucional e de negócios.
• Direção de Arte e Execução "Mão na Massa": Atuar ativamente na criação e desdobramento de peças de alto impacto visual (identidade visual, apresentações executivas, campanhas e materiais institucionais).
• Guardião da Marca: Garantir o padrão de qualidade, o bom gosto estético e a aplicação correta do branding da empresa em todos os pontos de contato digitais e offline.
• Gestão de Processos: Organizar o fluxo de demandas de marketing (briefing, prazos e entregas), otimizando a produtividade do time e garantindo entregas com pontualidade.
• Análise de Métricas: Acompanhar os KPIs de mídias sociais junto a analista de performance(engajamento, alcance, crescimento) e transformar dados em melhorias contínuas para o conteúdo.

Requirements and skills

Requisitos Técnicos (Hard Skills)

• Experiência prévia em posições de liderança ou coordenação técnica de times de criação/conteúdo.
• Domínio avançado do Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign são mandatórios; Premiere/After Effects será um forte diferencial).
• Forte portfólio que comprove apuro estético, bom gosto para design, tipografia, diagramação e identidade visual.
• Sólido conhecimento em estratégias de conteúdo para redes sociais (com foco principal em LinkedIn corporativo, Meta, TikTok e canais digitais).
• Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (ex: Trello, Asana, ClickUp ou similares).

Perfil Comportamental (Soft Skills) -Critério Crítico de Sucesso

• Liderança pelo Exemplo e Inteligência Emocional: Capacidade de liderar de forma inspiradora, empática e respeitosa, desenvolvendo as pessoas e mantendo o clima organizacional positivo.
• Ética, Transparência e Responsabilidade: Alinhamento inegociável com valores corporativos, governança e respeito no ambiente de trabalho.
• Perfil Hands-on (Mão na Massa): Gostar e ter prazer em criar, desenhar e executar, dividindo o tempo entre a estratégia e a produção.
• Comunicação Assertiva e Resolução de Conflitos: Habilidade para dar e receber feedbacks construtivos e mediar ruídos internos no time de forma madura.

Additional information

O queoferecemos

Na Brasif,valorizamos o desenvolvimento profissional e acreditamos que investir empessoas é investir no nosso futuro.

Oferecemos umambiente colaborativo, oportunidades de aprendizado contínuo e um pacote debes benefícios pensado para proporcionar qualidade de vida e bem-estar aos nossos colaboradores.

Benefícios:

• Convênio Médico Unimed Nacional;
• Plano Odontológico Bradesco Dental;
• Seguro de Vida;
• Auxílio Farmácia;
• Telemedicina;
• Auxílio Funeral;
• Bebê a Bordo – Kit de Produtos Natura;
• Vale Alimentação (VA) e Vale Refeição (VR) ouRefeição no Local, conforme disponibilidade da unidade;
• Vale-Transporte;
• Zenklub;
• Gympass;
• Day Off de Aniversário;
• Cartão de Natal;
• Convênio com o SESC;
• Convênio com Faculdades Anhanguera;
• Descontos de até 40% em produtos Loungerie;
• Loja Interna com produtos personalizados;
• Portal do Conhecimento, com cursos gratuitospara nossos colaboradores.

Diversidade,Inclusão e Pertencimento

Na Brasif,acreditamos que diferentes histórias, experiências e perspectivas fortalecemnossas equipes e impulsionam a inovação.

Promovemos umambiente pautado pelo respeito, pela ética, pela colaboração e pela igualdadede oportunidades, onde cada pessoa é valorizada por seu talento e podedesenvolver todo o seu potencial.

Valorizamosa diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis,independentemente de raça, cor, etnia, nacionalidade, religião, idade,identidade ou expressão de gênero, orientação sexual ou deficiência.

Todas asnossas vagas são elegíveis para pessoas com deficiência (PcD).

Venha fazerparte da Brasif!

Se vocêcompartilha dos nossos valores e deseja construir sua carreira em uma empresaque alia tradição, inovação e desenvolvimento de pessoas, queremos conhecervocê.

Brasif.Construindo hoje as soluções que movem o amanhã.