Supervisor de Manutenção

RAMADA & PIMENTEL - COMERCIO E INSTALACAO DE AR CONDICIONADO

São José do Rio Preto

On-site

BRL 89,000 - 123,000

Full time

14 days+
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Job summary

RAMADA & PIMENTEL - COMERCIO E INSTALACAO DE AR CONDICIONADO busca líder de manutenção para gerir a equipe, planejar atividades e manter padrões de qualidade e segurança.

Responsável por orientar a equipe, distribuir tarefas, monitorar métricas e promover melhorias contínuas, assegurando o cumprimento de prazos e procedimentos da empresa.

Qualifications

  • Experiência em liderança e gestão de equipes.
  • Habilidade em comunicação, feedback e resolução de conflitos.
  • Capacidade de planejamento, organização e foco em resultados.
  • Comprometimento, pró-atividade e senso de dono.

Responsibilities

  • Liderar, orientar e desenvolver a equipe de manutenção, promovendo um ambiente de alta performance.
  • Planejar, organizar e acompanhar as atividades, garantindo qualidade, segurança e cumprimento de prazos.
  • Distribuir tarefas, acompanhar indicadores e resultados, promovendo melhorias contínuas.
  • Garantir o cumprimento das normas de segurança, qualidade e procedimentos da empresa.
  • Ser referência técnica e comportamental para a equipe, incentivando o crescimento e o desenvolvimento das pessoas.

Skills

Liderança
Comunicação
Planejamento
Tomada de decisão

Job description

Principais responsabilidades incluem:

  • Liderar, orientar e desenvolver a equipe de manutenção, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alta performance.
  • Planejar, organizar e acompanhar as atividades, garantindo qualidade, segurança e cumprimento de prazos.
  • Distribuir tarefas, acompanhar indicadores e resultados, promovendo melhorias contínuas.
  • Garantir o cumprimento das normas de sergurança, qualidade e procedimentos da empresa.
  • Ser referência técnica e comportamental para a equipe, incentivando o crescimento e o desenvolvimento das pessoas.

REQUISITOS:

  • Vivência com liderança e gestão de equipes.
  • Habilidade em comunicação, feedback, resolução de conflitos e tomada de decisão.
  • Capacidade de planejamento, organização e foco em resultados.
  • Comprometimento, proatividade e senso de dono.
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