- Supervisionar e orientar a equipe de promotores externos, garantindo o cumprimento de metas e objetivos de crescimento;
- Planejar e distribuir rotas e territórios de atuação com base em critérios geográficos e de potencial de mercado;
- Realizar acompanhamento em campo com os vendedores para capacitação técnica, abordagem comercial e levantamento de melhorias;
- Monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs), como visitas realizadas, taxa de conversão, tempo médio de fechamento e ticket médio;
- Realizar treinamentos e capacitações contínuas para a equipe, promovendo o desenvolvimento profissional;
- Garantir o correto uso de ferramentas digitais, como CRM e aplicativos de roteirização e produtividade;
- Colaborar com as equipes de marketing e relacionamento com cliente para alinhar estratégias e melhorar a experiência do cliente;
- Elaborar relatórios gerenciais sobre o desempenho da equipe e apresentar resultados à liderança;
- Atuar como elo entre equipe de campo e a liderança da empresa, trazendo feedbacks estruturados e propondo melhorias;
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos de vendas e implementar ações corretivas.
Venha fazer parte do time da SolarGrid!
Responsabilidades e atribuições
- Supervisionar e orientar a equipe de promotores externos, garantindo o cumprimento de metas e objetivos de crescimento;
- Planejar e distribuir rotas e territórios de atuação com base em critérios geográficos e de potencial de mercado;
- Realizar acompanhamento em campo com os vendedores para capacitação técnica, abordagem comercial e levantamento de melhorias;
- Monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs), como visitas realizadas, taxa de conversão, tempo médio de fechamento e ticket médio;
- Realizar treinamentos e capacitações contínuas para a equipe, promovendo o desenvolvimento profissional;
- Garantir o correto uso de ferramentas digitais, como CRM e aplicativos de roteirização e produtividade;
- Colaborar com as equipes de marketing e relacionamento com cliente para alinhar estratégias e melhorar a experiência do cliente;
- Elaborar relatórios gerenciais sobre o desempenho da equipe e apresentar resultados à liderança;
- Atuar como elo entre equipe de campo e a liderança da empresa, trazendo feedbacks estruturados e propondo melhorias;
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos de vendas e implementar ações corretivas.
Requisitos e qualificações
- Experiência prévia em liderança de equipes de vendas;
- Excel Intermediário;
- Conhecimento avançado em ferramentas de CRM;
- Requerido CNH;
- Disponibilidade para viagens;
Desejável
- Experiência no setor de energia renovável ou geração distribuída;
- Conhecimento em automação de vendas e integração de sistemas.
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