Supervisor Comercial

Contratação Acelerada; Eunápolis; Presencial; BRL 78 120 - 111 600; Tempo integral

Resumo da oferta

A Contratação Acelerada está em busca de um Supervisor Comercial para atuar nas regiões de Eunápolis e Teixeira de Freitas. O profissional será responsável por supervisionar operações, garantir qualidade e desenvolver equipes, promovendo excelência nos resultados.

O candidato ideal deve ser proativo, adaptável e ter forte presença em campo, além de ser capaz de liderar e alinhar as unidades aos valores da empresa. Oportunidade para fazer parte de uma empresa com mais de 40 anos de trajetória e reconhecimento no mercado regional.

Qualificações

• Experiência em supervisão de equipes e operações.
• Habilidade em treinamento e desenvolvimento de pessoas.
• Conhecimento em análise de vendas e margens.

Responsabilidades

• Acompanhar operações das unidades.
• Monitorar indicadores de desempenho (KPIs).
• Assegurar excelência no atendimento ao cliente.
• Promover integração entre as unidades.

Conhecimentos

Proatividade

Capacidade de liderança

Adaptabilidade

Foco em resultados

Descrição da oferta de emprego

Sobre a Empresa

Com mais de 40 anos de atuação, a empresa é referência em tecnologia no estado da Bahia, parceira da Intelbras, e conta com 8 unidades no estado, dominando o mercado regional. Possui forte cultura de resultados, governança sobre indicadores e foco na excelência.

Sobre a Oportunidade

O Supervisor Comercial será responsável por supervisionar múltiplas unidades na região de Eunápolis e Teixeira de Freitas, assegurando padrões operacionais e comerciais, além de inspirar e desenvolver equipes para o alcance de resultados consistentes. O perfil ideal é de alguém proativo, dedicado, adaptável e com presença em campo, capaz de liderar pelo exemplo e alinhar as unidades aos valores da empresa.

Responsabilidades e Atribuições

• Acompanhar as operações das unidades, garantindo padrões de qualidade e cumprimento de metas.
• Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e implementar planos de ação para melhorias.
• Garantir a aplicação correta dos Procedimentos Operacionais Padrão (POPs).
• Desenvolvimento de Equipes
  • Supervisionar, treinar e desenvolver gerentes e equipes.
  • Conduzir reuniões periódicas de acompanhamento e alinhamento.
  • Promover integração entre as unidades, compartilhando boas práticas.
• Atendimento ao Cliente e Experiência
  • Assegurar excelência no atendimento das unidades.
  • Identificar oportunidades de melhoria da experiência do cliente.
• Gestão Comercial e Estratégica
  • Apoiar os gerentes na análise de vendas e margens.
  • Participar da elaboração de campanhas comerciais regionais.
  • Acompanhar concorrência e propor estratégias competitivas.
• Controle de Custos e Rentabilidade
  • Monitorar custos operacionais, buscando eficiência.
  • Apoiar no planejamento orçamentário da região.
• Auditorias e Compliance
  • Conduzir auditorias internas para garantir conformidade.
  • Garantir padrões de segurança alimentar e ocupacional.
• Comunicação e Interface
  • Atuar como elo entre gerentes regionais e gestão distrital.
  • Representar a empresa em contatos regionais com clientes, fornecedores e órgãos externos.