SUPERVISOR ADMINISTRATIVO – PORTO ALEGRE – RS - RECRUTAMENTO ABERTO

BuscarVagas Brasil; Porto Alegre; Presencial; BRL 40.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa importante em Porto Alegre está à procura de um Supervisor Administrativo com experiência para gerenciar serviços administrativos e equipe. O candidato deve ter ensino superior em Administração e habilidades em ferramentas de escritório. A posição oferece oportunidades de crescimento e valorização no mercado profissional.

Qualificações

• Experiência de 3 a 5 anos em funções administrativas.
• Habilitação para dirigir (Categoria B) é necessária.
• Vivência em gestão de equipe é um diferencial.

Responsabilidades

• Supervisionar e controlar serviços administrativos.
• Gerenciar patrimônio e documentação legal.
• Atualizar cadastros em órgãos públicos.

Conhecimentos

Gestão de equipe

Conhecimento em gestão administrativa

Legislação fiscal e cível

Conhecimento em Gestão Ambiental

Formação académica

Ensino superior em Administração ou áreas afins

Ferramentas

Microsoft Excel

Microsoft Outlook

Microsoft PowerPoint

Microsoft Word

Sistema SAP

Descrição da oferta de emprego

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Empresa busca profissionais para a seguinte posição

Área de atuação: Administração

Local da vaga: Porto Alegre - RS

Responsabilidades e atribuições

• Supervisionar e controlar serviços administrativos envolvendo gestão de documentos oficiais de pessoas físicas, jurídicas e seus vencimentos;
• Gerenciar serviços externos, viagens, expedição de documentos e mercadorias;
• Gerenciar patrimônio, incluindo frota, planejamento, manutenção, movimentação de bens, estoques, recepção, portarias e telefonia;
• Acompanhar e controlar documentação legal de instalação, obras, licenças e alvarás;
• Atualizar cadastros em órgãos públicos, fornecedores, materiais, serviços e clientes;
• Conhecer legislação fiscal e cível;
• Ter vivência em gestão de equipe;
• Diferencial: conhecimento em Gestão Ambiental e Sistema SAP.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior concluído em Administração ou áreas afins;
• Experiência de 3 a 5 anos;
• Habilitação para dirigir (Categoria B);
• Domínio de aplicações de escritório: Microsoft Excel, Outlook, PowerPoint, Word.

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Nível de experiência

Tipo de emprego

Função

• Gestão de projetos e Tecnologia da Informação
• Setores: Fornecimento e gestão de recursos humanos

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