SUPERVISOR ADMINISTRATIVO

Página de Carreira; Ribeirão Preto; Presencial; BRL 120 000 - 180 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Alimentação

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Convênio com Farmácia

Auxílio Creche

Universidade Corporativa

Clube de Vantagens Hapvida(programa de

Resumo da oferta

A Hapvida, unidade de Ribeirão Preto, busca profissional comprometido para atuar na gestão de pessoas, com foco em liderança de equipes, treinamento e integração de novos colaboradores. Você será responsável por fechar indicadores, acompanhar SLA's, gerenciar o patrimônio, planejar ações e promover educação continuada, conectando os setores administrativo e operacional.

Estamos buscando perfil resiliente, organizado e orientado a resultados, com experiência em gestão de equipes, para manter a

Qualificações

• Formação superior completa, preferencialmente em Enfermagem.
• Sólida experiência prévia em Gestão de Pessoas e liderança de equipes.
• Perfil comportamental focado em resolução de problemas, organização e resiliência para lidar com adversidades.
• Habilidade comprovada no controle de indicadores e na interface entre os setores administrativo e operacional.

Responsabilidades

• Fazer o fechamento de indicadores e SLA´s, desenvolvendo e acompanhando planos de ação eficazes.
• Realizar o controle de patrimônio, englobando a gestão de equipamentos, calibração e manutenção.
• Conduzir o treinamento e integração de novos colaboradores, assegurando um onboarding de excelência.
• Garantir a educação continuada das equipes conforme o cronograma estabelecido.
• Conduzir reuniões de feedback periódicas e reuniões estratégicas com a equipe.
• Executar o fechamento GEMBA e promover as práticas de gestão da qualidade, ética e segurança do trabalhador.
• Controlar o banco de horas e gerenciar as horas extras.
• Atualizar e checar rigorosamente a planilha de controle de documentos.
• Acompanhar os controles e tratativas junto ao SESMT.
• Garantir e monitorar o acesso dos colaboradores aos treinamentos obrigatórios.
• Monitorar a conduta das equipes e o cumprimento dos SLA´s.
• Acompanhar o desenvolvimento de novos profissionais durante o período de integração.
• Supervisionar a realização de check-lists das ambulâncias por cronograma e gerenciar a entrega de materiais quando necessário.
• Efetuar o pedido de materiais e medicamentos para a respectiva regional conforme a demanda operacional.

Conhecimentos

Gestão de Pessoas

Liderança de equipes

Resolução de problemas

Organização

Resiliência

Formação académica

Enfermagem

Descrição da oferta de emprego

Workplace: Ribeirão Preto - SP Ribeirão Preto - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!

Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!

Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!

• Fazer o fechamento de indicadores e SLA´s, desenvolvendo e acompanhando planos de ação eficazes.
• Realizar o controle de patrimônio, englobando a gestão de equipamentos, calibração e manutenção.
• Conduzir o treinamento e integração de novos colaboradores, assegurando um onboarding de excelência.
• Garantir a educação continuada das equipes conforme o cronograma estabelecido.
• Conduzir reuniões de feedback periódicas e reuniões estratégicas com a equipe.
• Executar o fechamento GEMBA e promover as práticas de gestão da qualidade, ética e segurança do trabalhador.
• Controlar o banco de horas e gerenciar as horas extras.
• Atualizar e checar rigorosamente a planilha de controle de documentos.
• Acompanhar os controles e tratativas junto ao SESMT.
• Garantir e monitorar o acesso dos colaboradores aos treinamentos obrigatórios.
• Monitorar a conduta das equipes e o cumprimento dos SLA´s.
• Acompanhar o desenvolvimento de novos profissionais durante o período de integração.
• Supervisionar a realização de check-lists das ambulâncias por cronograma e gerenciar a entrega de materiais quando necessário.
• Efetuar o pedido de materiais e medicamentos para a respectiva regional conforme a demanda operacional.

Formação superior completa, preferencialmente em Enfermagem.

Sólida experiência prévia em Gestão de Pessoas e liderança de equipes.

Perfil comportamental focado em resolução de problemas, organização e resiliência para lidar com adversidades.

Habilidade comprovada no controle de indicadores e na interface entre os setores administrativo e operacional.

Unidade:

O que oferecemos?

• Vale Alimentação;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Convênio com Farmácia;
• Auxílio Creche;
• Universidade Corporativa;
• Clube de Vantagens Hapvida(programa de descontos) ;

Há 80 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade e acessível a gerações de brasileiros. Cuidamos com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.

Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.

Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.