Supervisor(a) Nacional de Vendas

Complete Rh; São Paulo; Hybrid; BRL 51,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

Benefícios flexíveis

Job summary

A Complete RH procura um Supervisor Nacional de Vendas para liderar a equipe comercial em todo o território brasileiro. O profissional será responsável por acompanhar metas, faturamento, prospecção de clientes e gestão de contas estratégicas, além de coordenar ações com feiras e eventos.

É essencial experiência em gestão de equipes, conhecimento em CRM e pacote Office, disponibilidade para viagens e atuação remota quando necessário. Salário fixo de R$ 5.000,00 e benefícios.

Qualifications

• Experiência em gestão ou supervisão de equipes comerciais.
• Experiência com metas, faturamento e indicadores de vendas.
• Prospecção de mercado e desenvolvimento de carteira de clientes.
• Conhecimento em CRM e Pacote Office.
• Disponibilidade para viagens e atuação remota conforme necessidade.
• Boa comunicação e habilidade de negociação.

Responsibilities

• Supervisionar a equipe comercial nacional.
• Monitorar metas, faturamento, pedidos e oportunidades de vendas.
• Acompanhar indicadores da equipe e do desempenho por região.
• Desenvolver estratégias para expansão da presença comercial.
• Conduzir reuniões, orientar a equipe e apoiar negociações com clientes.
• Participar de feiras, eventos e visitas a clientes.

Skills

Gestão de equipes

Metas e indicadores

Prospecção de mercado

Negociação

Comunicação

Education

Superior completo em Administração, Gestão Comercial ou Marketing

Tools

CRM

Pacote Office

Job description

É uma satisfação contar com o seu interesse nesta oportunidade. Buscamos um(a) Supervisor(a) Nacional de Vendas com experiência em liderança comercial, gestão de indicadores e desenvolvimento de equipes, para acompanhar a atuação da área comercial em todo o território nacional.Procuramos um profissional com visão estratégica, capacidade analítica e orientação para resultados, que consiga identificar oportunidades de crescimento, apoiar a equipe na prospecção de novos clientes e fortalecer o relacionamento com contas estratégicas.

Suas atividades serão:

• Supervisionar, orientar e acompanhar a equipe comercial nacional;
• Monitorar metas, faturamento, pedidos e oportunidades de vendas;
• Acompanhar indicadores individuais e coletivos da equipe;
• Analisar o desempenho comercial por região, carteira e profissional;
• Identificar clientes inativos e desenvolver ações de reativação;
• Mapear oportunidades de crescimento nas carteiras existentes;
• Apoiar a equipe na prospecção e abertura de novos clientes;
• Acompanhar o desempenho dos principais clientes e das contas estratégicas;
• Desenvolver estratégias para expansão da presença comercial da empresa;
• Garantir a execução das campanhas e ações comerciais;
• Conduzir reuniões de acompanhamento, alinhamento e direcionamento da equipe;
• Apoiar os vendedores em negociações e situações comerciais estratégicas;
• Elaborar e acompanhar planos de ação para o atingimento das metas;
• Analisar resultados e reportar informações à gestão;
• Participar de feiras, eventos e reuniões com clientes;
• Contribuir para a melhoria dos processos e resultados da área comercial;
• Desenvolver demais atividades relacionadas à função.

Requisitos obrigatórios:

• Experiência com gestão ou supervisão de equipes comerciais;
• Experiência no acompanhamento de metas, faturamento e indicadores de vendas;
• Vivência com prospecção, abertura de mercado e desenvolvimento de carteira;
• Conhecimento em gestão de clientes e contas estratégicas;
• Capacidade para analisar resultados e elaborar planos de ação;
• Conhecimento em ferramentas de CRM e pacote Office;
• Excel em nível intermediário;
• Boa comunicação e habilidade para negociação;
• Disponibilidade para participar de feiras, eventos, reuniões e viagens;
• Estrutura adequada para trabalho remoto, caso resida fora de Caxias do Sul ou São Paulo.

Diferenciais:

• Ensino Superior em andamneto, Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas;
• Experiência com gestão comercial em nível nacional;
• Conhecimento do segmento de papelaria;
• Experiência com distribuidores, representantes comerciais, atacadistas ou varejistas;
• Vivência com campanhas comerciais e programas de incentivo;Experiência com abertura de novos mercados e expansão regional;
• Conhecimento avançado em Excel e indicadores comerciais.
• Comunicativa e com boa capacidade de influência;
• Estratégica e orientada para resultados;
• Analítica e organizada;
• Proativa e com iniciativa;
• Com perfil de liderança e desenvolvimento de equipes;
• Capaz de realizar cobranças com clareza e respeito;
• Focada no acompanhamento de metas e indicadores;
• Com habilidade para negociação;
• Adaptável e dinâmica;
• Com visão de mercado e senso de oportunidade;
• Capaz de trabalhar com autonomia;
• Comprometida com prazos e resultados;
• Com facilidade para construir relacionamentos comerciais;
• Disponível para atuar de forma próxima à equipe e aos clientes.

Horário:

De segunda a quinta-feira, das 8h às 18h, e sexta-feira, das 8h às 17h, com uma hora de intervalo para almoço.

Salário fixo:

R$ 5.000,00.

Benefícios:

• Cartão de benefícios flexíveis no valor de R$ 1.237,00 mensais;