Supervisor(a) Manutenção (Rações) - Lucas do Rio Verde MT

BRF S.A.; Jataí; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma das maiores companhias de alimentos, a BRF, está buscando um Supervisor de Manutenção para sua unidade em Lucas do Rio Verde, MT. O candidato ideal deve ter formação superior em áreas como Engenharia ou Administração, e será responsável por liderar uma equipe, garantir a efetividade das operações de manutenção e promover melhoria contínua. Venha ser parte de uma empresa que impacta a vida de milhares de famílias!

Qualificações

• Formação em áreas relevantes como Engenharia ou Administração.
• Experiência em supervisão de equipe é essencial.
• Capacidade de gerenciar planos de ação e custos.

Responsabilidades

• Supervisionar equipe e orientar na execução de rotinas.
• Gerir planos de consequências e intervenções disciplinares.
• Garantir cumprimento de manutenção preventiva e corretiva.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação

Gestão de Equipe

Resolução de Conflitos

Formação académica

Ensino Superior Completo em Engenharia, Administração, Logística, ou áreas afins

Descrição da oferta de emprego

Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas:

Supervisor(a) Manutenção (Rações) - Lucas do Rio Verde MT

Lucas do Rio Verde, MT, BR, 78455-000

Que tal construir a sua carreira em uma das maiores companhias de alimentos do mundo?

Venha trabalhar na BRF! Uma empresa que está presente na vida de milhares de famílias ao redor do mundo. Dos momentos mais simples até os mais especiais, nós ajudamos a deixar a vida de muita gente mais saborosa.

Descrição do Cargo

• Supervisionar uma equipe de trabalho, orientando na execução das rotinas, fundamentado na cultura da empresa, contribuindo para o seu desenvolvimento técnico e comportamental.
• Responder pela formação do seu time, selecionando as pessoas mais aderentes aos requisitos técnicos e comportamentais, respeitando seu orçamento, quadro de funcionários aprovado e política vigente.
• Responder pela gestão dos planos de consequência do seu time, a fim de corrigir desvios de comportamento e/ou resgatar performance, na aplicação de medidas disciplinares ou elaboração de plano de recuperação para reverter possíveis desligamentos.
• Responder pelas substituições de pessoas do seu time, seguindo os processos existentes.
• Responder pelas movimentações do seu time (méritos e promoções), respeitando seu orçamento, quadro de funcionários aprovado e política vigente.
• Executar os planos de ação de sua área monitorando os resultados.
• Multiplicar conhecimento ministrando treinamentos.
• Garantir o cumprimento do programa de manutenção preventiva e conduzir as ações de manutenção corretiva quando necessário.
• Controlar o custo dos reparos e verificar a conduta e produtividade do time.

Formação Acadêmica

Ensino Superior Completo em Engenharia, Administração, Logística, Gestão de Estoques ou áreas afins.