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Uma empresa global de embalagens sustentáveis está em busca de um Supervisor de Manutenção Mecânica. Nesta função, você será responsável por planejar e coordenar atividades de manutenção, implementar melhorias e garantir a eficiência dos processos. Se você é apaixonado por liderança e desenvolvimento de pessoas, esta é uma oportunidade incrível para fazer a diferença em um ambiente que valoriza a diversidade e a inclusão. Junte-se a uma equipe dedicada e contribua para um futuro mais sustentável enquanto desenvolve sua carreira em uma organização que valoriza o crescimento e a inovação.
Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas:
Localização:
Jacarei, São Paulo, BR, 12315-310
Categorias de vagas: Manufatura/Operações
ID do requisito: 42619
Desenvolva sua carreira na Ball, líder mundial na fabricação de embalagens sustentáveis de alumínio. Alcance coisas extraordinárias ao se juntar à nossa equipe e faça a diferença em seu desenvolvimento profissional, na comunidade e em todo o mundo!
PARA JUNTOS ALCANÇARMOS O EXTRAORDINÁRIO, NESTA POSIÇÃO VOCÊ SERÁ RESPONSÁVEL POR:
Requisitos:
Local de trabalho: Jacareí/SP
Horário: 7h às 16h - segunda à sexta
A Ball Corporation é uma empresa de oportunidades iguais. Incentivamos ativamente inscrições de todas as pessoas, independentemente de sexo, idade, etnia, fé, habilidade ou orientação.
Ao ingressar na Ball, você pertence a uma equipe de mais de 22.000 membros em todo o mundo. Nossos produtos vão desde latas de alumínio infinitamente recicláveis, copos e garrafas de aerosol, até soluções aeroespaciais que permitem que nossos clientes tenham uma compreensão mais profunda do nosso planeta e do universo.
Cada um de nós tem um profundo compromisso com a diversidade e a inclusão, que é a base de nossa cultura de pertencimento.
Todos na Ball estão fazendo a diferença fazendo o que amamos. Porque aquilo que criamos pode mudar, mas o que sempre faremos é a diferença.
Por favor, tenha em consideração que o nome do cargo anunciado pode variar em relação ao nome do cargo no contrato devido à estrutura local e sistemas globais de RH.