Supervisor (a) de Vendas - Goiânia (GO)

Sem Parar; Goiás, Goiânia; Presencial; BRL 30.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um Supervisor de Vendas para liderar sua equipe na região de Goiânia e Tocantins. O profissional será responsável por garantir o cumprimento das metas de vendas, treinar novos colaboradores e manter um atendimento de qualidade. Com um foco em maximizar a aquisição de clientes e melhorar os processos, esta posição oferece um ambiente dinâmico e desafiador. Se você é apaixonado por vendas e tem experiência em gestão, esta é a oportunidade perfeita para fazer a diferença e crescer em sua carreira.

Serviços

VA/VR

Assistência Médica Sulamérica

Assistência Odontológica

Wellhub

PLR

Telemedicina

Day-off de aniversário pessoal

Day-off de aniversário de empresa

Mensalidade Sem Parar Essencial

Seguro de Vida

Qualificações

• Experiência em gestão na área comercial.
• Capacidade de liderar e motivar equipes de vendas.

Responsabilidades

• Garantir o cumprimento das metas de vendas e motivar a equipe.
• Treinar e supervisionar novos colaboradores para atendimento de qualidade.
• Controlar resultados e implementar planos de ação para aumento de vendas.

Conhecimentos

Gestão Comercial

Pacote Office

Treinamento de Equipe

Atendimento ao Cliente

Formação académica

Superior Completo ou Cursando

Descrição da oferta de emprego

Job description

Unidade de Negócio: Sem Parar

Local de trabalho: Irá atuar na região de Goiânia e Tocantins | Necessário ter disponibilidade para pequenas viagens.

Modelo de trabalho: Presencial.

Horário de trabalho: 08h ás 18h (Necessário ter disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados quando necessário).

Missão da área: A missão da área de Vendas é maximizar a aquisição de clientes, superar as metas e garantir a satisfação do cliente por meio de um atendimento de qualidade e processos eficientes.

Objetivos do cargo que você irá atuar: Como Supervisor(a) de Vendas no Sem Parar, você será responsável por liderar a equipe de vendas da regional, com o objetivo de atingir as metas de vendas, reduzir cancelamentos e cumprir outras metas estabelecidas pela empresa. Seu foco será aumentar a base de clientes e o faturamento, além de identificar e operacionalizar novos pontos de vendas e canais.

Main responsibilities

• Garantir o cumprimento das metas de vendas e outras estabelecidas pela organização, motivando a equipe e conscientizando-os sobre os objetivos da empresa.
• Treinar, acompanhar e supervisionar novos colaboradores, explicando o funcionamento do produto e assegurando um atendimento de qualidade ao cliente.
• Ser responsável pela gestão de pessoas, orientando sobre os procedimentos e processos da empresa.
• Acompanhar cada um dos pontos de vendas, controlando as vendas e prestando suporte em caso de dúvidas, para garantir que as metas sejam atingidas.
• Compilar as vendas mensais para pagamento das comissões, controlando as vendas e repassando ao coordenador.
• Controlar diariamente os resultados individuais para definições estratégicas e escalas de horários das equipes de vendas, através de controles e relatórios definidos pela área.
• Potencializar o aumento de vendas por meio de planos de ações, como campanhas de incentivo, criação de scripts e comunicação visual.
• Controlar o absenteísmo através de visitas periódicas.
• Manter a equipe devidamente uniformizada por meio da entrega de EPIs.
• Assegurar a contratação de uma equipe de vendas qualificada e em tempo hábil, através de seleção e recrutamento em parceria com empresas terceirizadas e interface com a área de recursos humanos.
• Distribuir metas de vendas e tarefas, estabelecendo prioridades.
• Assegurar a satisfação dos colaboradores internos e clientes.
• Assegurar o bom relacionamento com parceiros, como concessionárias, shoppings e credenciados.
• Manter o abastecimento de identificadores e materiais, acompanhando diariamente o estoque e realizando a reposição semanal das solicitações dos PDVs.
• Zelar pelos equipamentos sob sua responsabilidade, como carro, celular, notebook, entre outros.
• Identificar melhorias nos processos.

Requirements and skills

• Superior completo ou cursando;
• Experiência com gestão na área comercial;
• Pacote Office nível Intermediário;
• Disponibilidade para viajar.

Additional information

Fique por dentro do que te oferecemos:

• VA/VR, você decide. Oferecemos duas opções e você pode optar entre uma delas, VA para uso no mercado, VR para uso no dia a dia em restaurantes;
• Assistência Médica Sulamérica;
• Assistência Odontológica;
• Wellhub, antigo Gympass*;
• PLR (Participação nos Lucros e Resultados, de acordo com a política vigente);
• Telemedicina: você poderá realizar consultas online, via chamada de vídeo com médicos disponíveis 24h por dia, 7 dias por semana;
• Day-off de aniversário pessoal;
• Day-off de aniversário de empresa;
• Mensalidade Sem Parar Essencial sem custo para você;
• Seguro de Vida;
• Programa de acompanhamento para gestantes e licença paternidade estendida;
• Desconto de até 20% em instituições de ensino para cursar pós graduação ou MBA;