# Supervisor(a) de RHSão Paulo - SPPresential1 PositionEffective - CLTSupervisorFull time*Somos a* ***Lactalis Brasil****!**Fazemos parte do Grupo Lactalis, empresa líder mundial no setor de laticínios, presente em mais de 100 países.* ***O leite está em nossa essênci****a — e é ele que nos conecta às grandes marcas que fazem parte da vida dos brasileiros, como* ***Président, Parmalat, Galbani, Itambé, Batavo, Chamyto, Chambinho, Chandelle****, entre outras. Do campo à mesa, cada etapa é conduzida co****m dedicação, orgulho e amor pelo que fazemos****, porque sabemos que nossos produtos carregam a confiança de milhões de famílias.**Acreditamos que* ***o nosso jeito de se****r é o que faz a diferença todos os dias. Por meio d****a Ambiç****ão, d****o Engajament****o e d****a Simplicidad****e dos nosso****s 13 mil colaborador****es, transformamos desafios em oportunidades e buscamos a excelência em cada fase do processo produtivo. É isso que nos une e nos impulsiona a seguir em frente****, sempre com orgulho do que construímos juntos.****Se você também quer fazer parte dessa jornada e ajudar* ***a nutrir o futuro com a ge****nte, candidate-se!**Estamos em busca de uma pessoa para ocupar a posição* **de Supervisor de RH (HRBP), que será o responsável de RH da nossa unidade de Três de Maio-RS.****Será responsável por:*** Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, apoiando a gestão de pessoas e o desenvolvimento das equipes;* Apoiar os processos de avaliação de desempenho, PDI e gestão de talentos;* Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas de* segurança do trabalho em parceria com SESMT;* Garantir a aplicação das políticas e diretrizes corporativas de Recursos Humanos;* Administrar benefícios, ponto eletrônico e folha de pagamento em conjunto com a área de Administração de Pessoal;* Treinamento & Desenvolvimento, garantindo a entrega do orçamento;* Acompanhamento e controle de Cotas referente ao Programa de Diversidade e Inclusão;* Gestão de Indicadores (absenteísmo, afastados, turnover, HE, FTE);* Elaborar e executar planos de ações para cumprimentos de indicadores e metas;* Supervisionar os processos de recrutamento, seleção, integração e desligamento de colaboradores da planta industrial.* Desenvolvimento dos programas Internos;* Gerenciamento dos terceiros.**Pré-requisitos:*** Curso Superior completo em Administração, Psicologia, Contabilidade, Recursos Humanos e ou áreas correlatas.;* Perfil analítico e estratégico;* Facilidade para atuar em parceria com as lideranças;* Proativo e comunicativo;* Capacidade de trabalhar em equipe e em grupo;* Foco em resultados;* Pacote Office com Excel Intermediário;* Sistema SAP e Sênior;* Disponibilidade para trabalhar/morar em Três de Maio-RS.---### Requirements##### StudiesUniversity educationHuman resource ManagementPsychologyBusiness Administration##### SkillsFlexibilidadeResiliênciaResolução de ProblemasProatividadeFoco em resultadosÉtica profissionalSupervisão de funcionáriosGerenciamento de equipe##### OtherAvailability to travel---### Valued##### Professional experienceBetween 3 and 5 years---### BenefitsApoio psicológicoConvênio FarmáciaVale transporteParticipação nos lucrosAssistência odontológicaVale alimentaçãoSeguro de VidaAssistência médicaVale RefeiçãoAuxilio FuneralBenefícios ??Vale Alimentação; ??? Refeição no local; ?? Vale Transporte; ?? Plano de saú---### About Lactalis BrasilSomos a Lactalis Brasil! Fazemos parte do Grupo Lactalis, empresa líder mundial do setor lácteo, e há 10 anos nutrimos o futuro no Brasil. Escolhemos os produtos lácteos. Uma escolha para o futuro. Com o conhecimento das gerações da família Besnier, investindo em inovação e pessoas, desenvolvemos uma forma de produzir com excelência, cultivando as tradições leiteiras no mundo e as ampliando nas mesas de todos os lares. Como líderes e maiores especialistas do setor, temos uma responsabilidade: nutrir o futuro. Em nossa cultura valorizamos os seguintes valores: • Ambição: definir objetivos ambiciosos na gestão diária do negócio, assim como desenvolver as suas capacidades profissionais e individuais de forma constante; • Engajamento: mostrar um verdadeiro espírito de empreendedorismo, tanto a nível individual como coletivo. Ser confiável, responsável e leal; • Simplicidade: agir de forma transparente, pragmática e com abertura de espírito ao trabalhar de forma eficaz e orientada para os resultados. Temos compromisso com nossos talentos e buscamos promover um ambiente de trabalho inclusivo e equitativo, que visa oferecer oportunidades para crescimento interno a todos. Venha viver a #lactalisexperience!