Supervisor (a) de Produção (Planta Biodiesel) - Nova Mutum (MT)

Bunge; Nova Mutum; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor agrícola em Nova Mutum está em busca de um supervisor para coordenar as atividades de processamento de Biodiesel. O candidato ideal deve ter formação em Engenharias ou Química, conhecimento técnico em Biodiesel e experiência em liderança. Esta é uma posição presencial, oferecendo benefícios como assistência médica, previdência privada e participação nos lucros.

Serviços

Assistência Médica e Odontológica

Auxílio refeição

Previdência Privada

Seguro de Vida

Auxílio transporte

Convênio farmácia

Auxílio creche

Participação nos lucros

Programa de orientação e apoio pessoal

Parcerias com academias e escolas

Qualificações

• Experiência como supervisor/liderança na área de Biodiesel.
• Habilidade com ferramentas do Pacote Office.
• Disponibilidade de horário.

Responsabilidades

• Coordenar e controlar atividades de processamento industrial.
• Garantir a integridade física e segurança dos funcionários.
• Assegurar a manutenção e limpeza da área.

Conhecimentos

Conhecimento técnico em Biodiesel

Experiência em liderança

Conhecimento do Pacote Office

Conhecimento em SAP

Flexibilidade de horários

Formação académica

Superior em Engenharias ou Química

Descrição da oferta de emprego

Você conhece a Bunge?

Desde 02/07/2025, a Bunge e a Viterra foram combinadas e se tornaram uma só empresa. Nossos cerca de 37.000 colaboradores — que são a força que impulsiona o nosso sucesso — estão dedicados a um único objetivo: conectar agricultores a consumidores para fornecer alimentos, ingredientes para nutrição animal e combustíveis essenciais para o mundo. Como uma empresa recém-combinada, somos orientados por nossos valores compartilhados em tudo o que fazemos:

· Somos um só time

· Lideramos o caminho

· Fazemos o que é certo

Somos apaixonados, ousados e determinados. Juntos, lideramos a geração de valor para nossos clientes, para nós mesmos e para o mundo. Enquanto trabalhamos para integrar nossas oportunidades de trabalho, os candidatos são incentivados a explorar as vagas publicadas em nome da Bunge e da Viterra.

Descrição do cargo:

Responsável pela coordenação, organização e controle das atividades de processamento industrial,através do cumprimento dos processos e rotinas de trabalho seguindo as normas e procedimentos estabelecidos, visando garantir o atendimento da programação, atingir os objetivos de custo, qualidade, produtividade e rendimento estabelecidos.

Elaborar, acompanhar e controlar a execução do cronograma. Coordenar as atividades do processo, fiscalizando o cumprimento das normas e procedimentos. Garantir o cumprimento dos objetivos da programação. Contribuir no planejamento e orçamento da área. Assegurar os recursos necessários para garantir a integridade física e segurança dos funcionários, patrimônio e do meio ambiente. Identificar e colaborar com a implantação das ações de melhorias. Atender e responder as auditorias internas e externas. Assegurar a adequada manutenção e limpeza de sua área.

Além disso:

• Elaborar, acompanhar e controlar a execução do cronograma de produção, através do planejamento, levantamento de prioridades, necessidades de materiais, equipamentos e recursos humanos.
• Coordenar as atividades do processo, fiscalizando o cumprimento das normas e procedimentos vigentes, a fim de garantir a qualidade e as especificações estabelecidas.
• Garantir o cumprimento dos objetivos da programação, através do controle e coordenação dos processos e dos recursos disponibilizados.
• Garantir que todas as atividades do processo sejam realizadas em conformidade com os procedimentos pré-estabelecidos pela empresa e em todas as suas etapas (limpeza, preparação, mistura, etc.) realizando a gestão dos indicadores.
• Reportar ao superior imediato as não conformidades no processo e apoia-lo na elaboração e execução de ações para correção, melhorias e não reincidências.
• Contribuir no planejamento e orçamento da área, através da análise dos índices de produção e necessidades futuras.
• Assegurar os recursos necessários para garantir a integridade física e segurança dos funcionários, patrimônio e do meio ambiente, através do cumprimento e difusão das normas e procedimentos de segurança.
• Assegurar a motivação da equipe e o nível adequado da qualificação e desempenho, através da identificação da necessidade de treinamento/desenvolvimento profissional de seus subordinados e da elaboração de um programa de treinamento técnico.
• Identificar e colaborar com a implantação das ações de melhorias levantadas para os processos da unidade.
• Contribuir e assegurar o cumprimento das práticas do BMOS na unidade, visando a excelência operacional e consequente ganho de competitividade no mercado.
• Atender e responder as auditorias internas e externas realizadas na unidade.
• Planejar, distribuir, capacitar, orientar, acompanhar e se necessário redirecionar as demandas de trabalho dos funcionários da equipe, de acordo as necessidades técnicas e operacionais da área, buscando atingir os objetivos e metas pré-estabelecidas.
• Participar de projetos estruturais para melhoria da área, indicando investimentos.
• Acompanhar os itens de controle da produçãoi, realizando análise das informações, buscando eliminar as perdas e sugerindo modificações para ganhos de produtividade.
• Solicitar e aprovar PTP’s (permissão de trabalho perigoso), após a realização dos devidos treinamentos para tal.
• Participar das reuniões de Confiabilidade, Gente, Planejamento, Produtividade, Qualidade, Resultados, Segurança, Tratamento de Anomalias, entre outras, visando contribuir com a análise das demandas discutidas nelas e elaboração de plano de ação para correção dos desvios.
• Garantir a integridade física e segurança dos funcionários, máquinas e equipamentos de sua área, através da observação e cumprimento das normas de segurança no trabalho.
• Assegurar a adequada manutenção e limpeza de sua área, mediante o cumprimento das normas de Boas Práticas de fabricação e cumprimento do plano de HACCP, atendendo aos procedimentos de Segurança do Trabalho e normas regulamentadoras.
• Garantir que todos os colaboradores saibam sua responsabilidade e cumpram com os requisitos de qualidade e segurança dos alimentos, promovendo e incentivando a participação em treinamentos de qualidade e relatando problemas.
• Garantir e apoiar o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação, Transporte e Armazenagem, 5’s, procedimentos operacionais e do sistema de gestão, disseminar a cultura e a política de qualidade e segurança dos alimentos, verificar os monitoramentos com impacto em qualidade e segurança dos alimentos e assegurar a tomada de ação imediata e corretiva para os desvios observados
• Participar, caso o colaborador seja integrante da Equipe de Segurança de Alimentos (ESA), ativamente das reuniões, revisão do estudo HACCP, treinamentos, bem como outras responsabilidades definidas e cumprir e incentivar aos demais colaboradores todas as práticas de Segurança de Alimentos.
• Conhecer, apoiar e disseminar os KPI’s de qualidade e segurança de alimentos.
• Promover o uso de informações provenientes de medidores de parâmetros de qualidade on line, e para os pontos de inspeções onde não há essa disponibilidade, incentivar que a coleta de amostras, para as análises realizadas em laboratório, seja representativa, permitindo que os resultados obtidos auxiliem no controle e melhoria dos processos e qualidade dos produtos.

R equisitos:

- Superior Completo em Engenharias, Química ou áreas correlatas
- Conhecimento técnico e habilidade com o negócio de Biodiesel
- Ter experiência como supervisor/liderança de pessoas na área de Biodiesel
- Conhecimento com ferramentas do Pacote Office
- Conhecimento com SAP
- Disponibilidade de horário

Veja também nossos benefícios:

• Assistência Médica e Odontológica
• *Auxílio refeição (Refeitório no local Ou vale refeição)
• Previdência Privada(BungePrev plano com participação da empresa)
• Seguro de Vida
• *Auxílio transporte (Vale-transporte Ou Estacionamento Ou Fretado)
• Convênio farmácia
• Auxílio creche (Para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses)
• PLR - Participação nos lucros e resultados (Conforme atingimento de metas e resultados)
• Programa “Conte com a gente” - P rograma de orientação e apoio pessoal para colaboradores e dependentes. Realizado por profissionais especializados, com objetivo de apoiar com assuntos Psicológicos, Sociais ou Emocionais.
• Parcerias com TotalPass (Academia), Clube MMB (Seguros individuais), Dell, além de Universidades e Escolas de Idiomas.
• Incentivos anuais como brinquedos e cesta de Natal.

*Os benefícios podem variar conforme localização da vaga.

Local de trabalho: Nova Mutum - MT

Modelo de trabalho: Presencial