Supervisor(a) de Manutenção - Operação Vapor - Concórdia SC

BRF S.A.; Concórdia; Presencial; BRL 40.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma gigante do setor alimentício busca um Supervisor de Manutenção para liderar uma equipe em Concórdia. O profissional será responsável pela gestão de pessoas, garantindo a execução de manutenções preventivas e corretivas, além de contribuir para o desenvolvimento técnico e comportamental do time. Se você é apaixonado por liderança e busca um ambiente dinâmico e desafiador, essa é a oportunidade ideal para você. Venha fazer parte de uma empresa que valoriza a qualidade e a eficiência em seus processos, e onde suas contribuições farão a diferença.

Qualificações

• Supervisionar e desenvolver equipe de trabalho com foco em resultados.
• Garantir a execução de manutenção preventiva e corretiva.

Responsabilidades

• Responder pela formação e gestão do time, respeitando orçamento e políticas.
• Controlar custos e monitorar a produtividade da equipe.

Conhecimentos

Gestão de Pessoas

Análise e Solução de Problemas

Cultura Organizacional

Gestão de Orçamento

Planejamento e Execução de Manutenção

Gestão de Projetos

Qualidade e Segurança de Alimentos

Formação académica

Ensino Superior Completo em Engenharia

Ensino Superior Completo em Administração

Ensino Superior Completo em Logística

Ensino Superior Completo em Gestão de Estoques

Descrição da oferta de emprego

Pesquise nossas vagas e venha fazer parte dessa gigante de alimentos!

Supervisor(a) de Manutenção - Operação Vapor - Concórdia SC

Na BRF, produzimos alimentos de alta qualidade através de um processo ágil, simples e eficiente. Se você deseja fazer parte da nossa equipe, não deixe essa oportunidade passar.

Descrição do Cargo

• Supervisionar uma equipe de trabalho, orientando na execução das rotinas, fundamentado na cultura da empresa, contribuindo para o seu desenvolvimento técnico e comportamental.
• Responder pela formação do seu time, selecionando as pessoas mais aderentes aos requisitos técnicos e comportamentais, respeitando seu orçamento, quadro de funcionários aprovado e política vigente.
• Responder pela gestão dos planos de consequência do seu time, a fim de corrigir desvios de comportamento e/ou resgatar performance, na aplicação de medidas disciplinares ou elaboração de plano de recuperação para reverter possíveis desligamentos.
• Responder pelas substituições de pessoas do seu time, seguindo os processos existentes.
• Responder pelas movimentações do seu time (méritos e promoções), respeitando seu orçamento, quadro de funcionários aprovado e política vigente.
• Executar os planos de ação de sua área monitorando os resultados.
• Multiplicar conhecimento ministrando treinamentos.
• Garantir o cumprimento do programa de manutenção preventiva e conduzir as ações de manutenção corretiva quando necessário.
• Controlar o custo dos reparos e verificar a conduta e produtividade do time.

Formação Acadêmica

Ensino Superior Completo em Engenharia, Administração, Logística, Gestão de Estoques ou áreas afins.

Competências Técnicas

Conhecimento de ferramentas para gestão de pessoas

Conhecimento de metodologias e ferramentas para análise e solução de problemas

Conhecimento em cultura organizacional

Conhecimento em gestão de orçamento

Conhecimento em planejamento e execução de manutenção corretiva / preventiva / preditiva

Conhecimento em indicadores da área e ferramentas de gestão

Conhecimento em gestão de projetos

Conhecimento Qualidade, Segurança de Alimentos, Gestão e Cultura de Qualidade