Supervisor (a) Comercial

Conexaoba; Teixeira de Freitas; Presencial; BRL 55 800 - 89 280; Tempo integral

Resumo da oferta

A Conexaoba em Teixeira de Freitas está em busca de um(a) Supervisor(a) Comercial para liderar a equipe de vendas e garantir o alcance de metas. Esse profissional será responsável por supervisionar operações comerciais, monitorar indicadores e criar estratégias de vendas.

O candidato ideal deve ter ensino superior e experiência na área comercial. Habilidades em liderança e comunicação são essenciais. A empresa busca inovação e proatividade para expandir resultados no mercado.

Qualificações

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas.
• Experiência na área comercial e gestão de equipes.
• Conhecimento em técnicas de vendas, negociação e indicadores comerciais.

Responsabilidades

• Supervisionar e acompanhar a equipe comercial, garantindo produtividade e cumprimento de metas.
• Desenvolver estratégias de vendas e ações comerciais para captação e retenção de clientes.
• Monitorar indicadores de desempenho e apresentar resultados à gestão.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação

Negociação

Proatividade

Planejamento

Formação académica

Ensino superior em Administração ou áreas correlatas

Ferramentas

Sistemas de gestão comercial

Descrição da oferta de emprego

Descrição da Vaga

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Comercial para liderar, acompanhar e desenvolver a equipe de vendas, garantindo o alcance das metas e a excelência no atendimento ao cliente. Esse profissional será responsável por supervisionar as operações comerciais, acompanhar indicadores de desempenho e criar estratégias para aumento de resultados e expansão de mercado.

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar e acompanhar a equipe comercial, garantindo produtividade e cumprimento de metas;
• Desenvolver estratégias de vendas e ações comerciais para captação e retenção de clientes;
• Monitorar indicadores de desempenho e apresentar resultados à gestão;
• Realizar treinamentos e acompanhamento contínuo da equipe de vendas;
• Apoiar negociações e fechamento de contratos;
• Garantir qualidade no atendimento e satisfação dos clientes;
• Identificar oportunidades de crescimento e melhorias nos processos comerciais;
• Elaborar relatórios e acompanhar o funil de vendas;
• Atuar no planejamento e execução de campanhas comerciais;
• Promover engajamento e desenvolvimento da equipe.

Requisitos:

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas;
• Experiência na área comercial e gestão de equipes;
• Conhecimento em técnicas de vendas, negociação e indicadores comerciais;
• Habilidade com liderança, comunicação e resolução de problemas;
• Conhecimento em informática e sistemas de gestão comercial.

Competências Desejadas:

• Liderança e gestão de pessoas;
• Boa comunicação e poder de negociação;
• Foco em resultados;
• Organização e planejamento;
• Proatividade e visão estratégica;
• Capacidade analítica e tomada de decisão.