Software Engineer Spec II (Java)

Banco Santander SA; São Paulo; Híbrido; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma das maiores instituições financeiras no Brasil está procurando um Software Engineer Spec II (Java) para se juntar à sua equipe. O papel envolve desenvolver aplicações de alta qualidade com Java e frameworks associados, colaborar em um ambiente ágil, e influenciar inovações tecnológicas. A empresa oferece um modelo de trabalho híbrido e vários benefícios, incluindo auxílio alimentação, convênio médico e programas de desenvolvimento profissional.

Serviços

Auxílio refeição

Convênio médico

Convênio Odontológico

Vale Transporte

Flex Férias

DayOff Aniversário

Parceiros de academia

Flex Working

Plataformas de treinamento

Auxílio Creche

Qualificações

• Experiência sólida em desenvolvimento de software utilizando Java e seus principais frameworks.
• Formação completa em Ciência da Computação ou Engenharia de Software.
• Experiência com metodologias ágeis de desenvolvimento (Scrum, Kanban) é desejável.

Responsabilidades

• Desenvolver e manter aplicações de alta qualidade e desempenho utilizando Java.
• Colaborar com arquitetos de software para projetar soluções técnicas escaláveis.
• Realizar revisões de código e fornecer feedback construtivo.

Conhecimentos

Java

Spring

Hibernate

APIs RESTful

SQL

Programação Orientada a Objetos

Metodologias Ágeis

Design Patterns

Formação académica

Ciência da Computação

Engenharia de Software

Descrição da oferta de emprego

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Software Engineer Spec II (Java)

Bewerben locations SAO PAULO time type Vollzeit posted on Vor 2 Tagen ausgeschrieben job requisition id Req1409583 Software Engineer Spec II (Java)Country: Brasilien

# QUEM SOMOS

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Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

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Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

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Temos uma vaga para você se tornarSoftware Engineer Spec II (Java).

Temos uma vaga para você se tornarBRA Software Engineer Spec II

Aqui, seu papel será:

• Desenvolver e manter aplicações de alta qualidade e desempenho utilizando Java e frameworks associados.
• Participar ativamente do ciclo de vida completo de desenvolvimento de software, desde o levantamento de requisitos até a implantação e manutenção.
• Colaborar com arquitetos de software e outros desenvolvedores para projetar soluções técnicas escaláveis e eficientes.
• Desenvolver e integrar APIs RESTful para exposição de funcionalidades e integração com sistemas externos.
• Realizar revisões de código e fornecer feedback construtivo para garantir a qualidade do código e a adesão às melhores práticas de desenvolvimento.
• Identificar e resolver problemas de desempenho, escalabilidade e segurança nas aplicações Java existentes.
• Manter-se atualizado com as tendências e tecnologias emergentes no desenvolvimento Java e propor sua adoção quando apropriado.
  

Requisitos Imprescindíveis:

• Experiência sólida em desenvolvimento de software utilizando Java e seus principais frameworks, como Spring, Hibernate, etc.
• Profundo entendimento dos princípios de programação orientada a objetos e design patterns.
• Experiência comprovada no desenvolvimento de aplicações web e serviços RESTful, incluindo o desenvolvimento de APIs.
• Conhecimento em bancos de dados relacionais (SQL) e experiência com frameworks de persistência de dados.
• Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipes multidisciplinares, demonstrando habilidades de comunicação eficaz.
• Formação completa em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou área relacionada.
• Experiência com metodologias ágeis de desenvolvimento de software (Scrum, Kanban, etc.) é desejável.
  

Local de trabalho:

• Av. Juscelino Kubitscheck, 2235 - Santander Sede JK – Vila Olímpia

# BENEFÍCIOS:

️ Auxílio refeição;

️ Convênio médico;

️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

️ Vale Transporte;

️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

️ DayOff Aniversário;

️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;

️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

️ Auxílio Creche;

️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

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The Santander Effect