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Software Engineer Mobile Sênior

Stone

Brasil

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 8 dias

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Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um Sênior SWE Mobile para liderar projetos desafiadores e contribuir com a evolução técnica do time. O papel envolve o desenvolvimento de funcionalidades mobile de ponta a ponta, garantindo qualidade e performance. O candidato ideal deve ter experiência em boas práticas de engenharia, além de habilidades em mentoria e comunicação. Se você é apaixonado por tecnologia e busca um ambiente colaborativo, esta é a oportunidade perfeita para crescer e fazer a diferença no setor de pagamentos.

Serviços

Plano de Saúde
Vale Refeição
Horário Flexível
Benefício Educação
Auxílio Creche
Vale Transporte

Qualificações

  • Capacidade de liderar projetos complexos e decisões arquiteturais.
  • Forte domínio em boas práticas de engenharia de software.

Responsabilidades

  • Projetar e desenvolver funcionalidades mobile com foco em qualidade.
  • Trabalhar em conjunto com times de produto e design.

Conhecimentos

Desenvolvimento de Software
Testes Automatizados
Mentoria
Resolução de Problemas
Comunicação Empática

Formação académica

Graduação em Ciência da Computação
Certificações em Desenvolvimento Mobile

Ferramentas

Kotlin Multiplatform
Figma
GitHub

Descrição da oferta de emprego

A Stone nasceu com o propósito de ser protagonista na transformação da indústria de pagamentos, lutando para oferecer as melhores soluções para quem empreende no Brasil.

Pensando nisso, construímos a Stone Tech! A junção dos times de tecnologia Stone Co. e as empresas financeiras do grupo que reconhecem o potencial empreendedor de cada brasileiro. Por aqui, temos todas as inovações e tecnologias de ponta da Stone, Pagar.me, Ton e Vitta, com uma galera referência no mercado de tecnologia, em um ambiente descontraído, repleto de desafios, oportunidades, flexibilidade, teamplay e desenvolvimento contínuo.

Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:

Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.

Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.

No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.

Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.

The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Nos motivamos a enxergar o impacto do nosso trabalho na vida do cliente, é vendo que melhoramos a vida dele que sabemos que fizemos uma boa entrega.

Como é ser uma pessoa Mobile:

Como Sênior SWE Mobile esperamos que possa ter grande influência técnica no time, com o papel de compartilhar conhecimentos em padrões arquiteturais e design de código, familiarizado(a) com testes unitários, automatizados, e oferecendo suporte às pessoas desenvolvedoras do time. Procuramos uma pessoa desenvolvedora apaixonada por desafios, tecnologia e conhecimento. Irá apoiar na evolução da régua técnica do time, será "hands on" que precisará mergulhar no código e se aproximar bastante das soluções técnicas, desenvolvimento de novas funcionalidades e melhoria do contexto de plataforma mobile na Stone. Atuará de forma "cross" em grandes projetos junto ao time de Interaction Platform, ajudando a realizar o movimento de plataformização na companhia, além da adoção de boas práticas no desenvolvimento de mobile. Além de:

• Projetar e desenvolver funcionalidades mobile de ponta a ponta, com foco em qualidade, performance e experiência do usuário.

• Trabalhar em conjunto com times de produto, design e backend, garantindo uma integração fluida e eficiente.

• Contribuir para a evolução da arquitetura mobile, promovendo padrões modernos e escaláveis.

• Participar ativamente das cerimônias ágeis do time (planning, reviews, retros etc.).

• Ser referência técnica e apoiar a evolução contínua do time.

O que esperamos de você:

Com base no nosso framework de carreira SWE4:

• Capacidade de liderar tecnicamente projetos complexos e contribuir com decisões arquiteturais.

• Forte domínio em desenvolvimento de software e boas práticas de engenharia (como testes, revisão de código, CI/CD, versionamento).

• Mentalidade voltada à resolução de problemas e foco em entregar valor para o negócio.

• Experiência em mentorar e apoiar o crescimento técnico de pessoas do time.

• Comunicação clara e empática com diferentes áreas da empresa.

O que aumentam suas chances:

  • Experiência com Kotlin Multiplatform (KMP) e Compose Multiplatform (CMP).
  • • Familiaridade com ferramentas de design e prototipação como Figma.
  • • Conhecimento em Jade para monitoramento e observabilidade de aplicações.
  • • Prática com versionamento e colaboração via GitHub.

???? Plano de Saúde e Odontológico

Hospital Virtual Verde disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática

Vale Refeição e/ou Vale Alimentação

Horário flexível

Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)

Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses

Salário Fixo + PLR (quando preenchidos os requisitos)

Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais)

Etapas do Processo Seletivo:

Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!

Entrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos! Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto.

Avaliação Técnica: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills! Geralmente essa avaliação é composta por dois papos ou um papo mais o desafio, com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.

Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.

Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.

E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone

Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente! Caso queira saber mais:

  • Confira nossa trilha de carreira para o time de tecnologia, a Star Trail Tech.
  • Vem conhecer nosso time e aprender muito no nosso canal do Youtube.
  • Temos vários artigos no Medium.
  • Não deixe de dar uma conferida no nosso Github.
  • Confira aqui as diretrizes do nosso Código de Ética.
  • E pra ficar por dentro de todas as novidades, é só nos seguir no Twitter.

*Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência

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