Software Architect Leader - Campinas/SP

Agibank; Campinas; Híbrido; BRL 120.000 - 180.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um líder dinâmico para coordenar sua equipe de engenharia de plataforma. Neste papel, você será responsável por garantir entregas de alto impacto e alinhar a estratégia da arquitetura corporativa. Você terá a oportunidade de projetar e implementar componentes reutilizáveis, apoiar o desenvolvimento da equipe e promover uma cultura de qualidade. Se você é apaixonado por tecnologia e busca um ambiente que valoriza o crescimento e aprendizado, esta é a chance perfeita para você. Junte-se a um time que luta por uma experiência bancária inclusiva e transformadora para todos os brasileiros.

Serviços

Vale-refeição e/ou alimentação

Plano de saúde com isenção em exames preventivos

Total Pass para atividade física

Programa de Participação nos Resultados (PPR)

Folga de presente no mês do aniversário

Teleatendimento psicológico e médico gratuito

Licença-maternidade de 6 meses

Licença-paternidade de 20 dias

Fretado de ida e volta para Campinas e São Paulo

Qualificações

• Experiência sólida na gestão de times de engenharia de software.
• Conhecimento em arquitetura de componentes e frameworks de desenvolvimento.

Responsabilidades

• Coordenar o time de engenharia, garantindo entregas de alto impacto.
• Definir a estratégia de arquitetura e qualidade de software.

Conhecimentos

Gestão de equipes

Liderança em engenharia de plataforma

Comunicação clara

Análise de risco

Formação académica

Superior completo ou em andamento em Engenharia da Computação

Ciência da Computação

Análise de Sistemas

Ferramentas

Frameworks de metodologias ágeis

Modelos de arquitetura corporativa

Descrição da oferta de emprego

Modelo de trabalho: O modelo de trabalho é híbrido, com frequência de 3x presencial por semana. As oportunidades dos times de tecnologia são para pessoas que moram ou desejam morar a até 50km de distância do Agi Campus, em Campinas/SP.

Aqui no Agibank você terá que:

• Coordenar o time de engenharia de plataforma, garantindo entregas de alto impacto e alinhadas à estratégia da arquitetura corporativa.
• Projetar e implementar componentes reutilizáveis e genéricos (bibliotecas, SDKs, APIs etc.).
• Apoiar os membros da equipe em seu desenvolvimento técnico e profissional.
• Definir e implementar PDI's para auxiliar o crescimento e desenvolvimento profissional dos colaboradores;
• Auxiliar na resolução de conflitos e na remoção de impedimentos, garantindo que os projetos e iniciativas avancem sem obstáculos;
• Facilitar a comunicação entre equipes a fim de manter todos alinhados e focados nos objetivos comuns;
• Disseminar uma cultura de qualidade, criando padrões, ferramentas e processos que empoderem os times na entrega de produtos de alto valor.
• Busca constante pela excelência deve ser uma prioridade;
• Coletar e analisar métricas de usuário/negócio, bem como incidentes, a fim de utilizá-las para o reporte a níveis gerenciais;
• Criar e gerenciar métricas de performance e acompanhamento do time;
• Definir a estratégia de arquitetura e qualidade de software e gerenciar o roadmap de melhorias, evoluções e inovação para assegurar que estamos sempre à frente, oferecendo soluções inovadoras e eficientes;
• Responsável pela gestão orçamentária da área, incluindo a elaboração, monitoramento e ajuste do orçamento;
• Gerenciar e responder administrativamente pelos recursos sob sua gestão.

Requisitos:

• Experiência sólida na gestão de times como líder, coordenador ou gerente de times de engenharia de software;
• Experiência com liderança de engenharia de plataforma e arquitetura de componentes;
• Superior completo ou em andamento, preferencialmente em Engenharia da Computação, Ciência da computação, Análise de sistemas e outros;
• Conhecimento em modelos de arquitetura corporativa, frameworks de desenvolvimento e governança;
• Conhecimento em frameworks de metodologias ágeis;
• Habilidade de comunicação clara e objetiva com diferentes áreas (tech e não-tech).
• Análise de risco;

Alguns benefícios, facilidades e parcerias pra você curtir a jornada com a gente:

• Vale-refeição e/ou alimentação;
• Plano de saúde com isenção em exames preventivos 1 vez ao ano;
• Total Pass, pra atividade física e bem-estar;
• Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente;
• Programa de sócios do Agi, o Tô de Dono/a;
• Folga de presente no mês do seu aniversário;
• Pesquisa semanal de clima, a Sem Climão;
• Avaliação de performance;
• Teleatendimento psicológico e médico gratuito, com o Conexão Saúde;
• Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias;
• Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para o seu pet com até 20% de desconto;
• Fretado de ida e volta para Campinas, Indaiatuba e São Paulo (Barra Funda, Eldorado e Paulista). São lugares reserváveis, com chegada às 8h e saída às 18h.

Conheça nossa cultura

O Agibank é para quem vive em eterna busca de conhecimento e não para mesmo quando tudo e todos jogam contra. Quem faz parte, sabe que, ao superar desafios, coisas boas acontecem para o cliente, para a empresa e para sua própria carreira. Aqui, a gente se orgulha de reunir uma galera assim: agilizada, gente aberta, corajosa e que busca crescimento.

Prepare-se para sair totalmente da zona de conforto, para escutar feedbacks empáticos, mas radicalmente francos, e para transformar todos os desafios em oportunidade de aprendizado.

No Agibank, a vontade de crescer corre na veia, e quando essa vontade se junta, ela não pede licença. E o ambiente abre passagem para quem transforma caminho em estrada.

Juntos, lutamos por uma experiência bancária que acolhe e encoraja todos os brasileiros.

Se você sentiu seu coração bater forte daí, o Agibank pode ser pra você. Vamos crescer juntos?