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SHIZEN | ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS Manaus - AM Full-time employee

Gruposimoes

Manaus

Presencial

BRL 25.000 - 35.000

Tempo integral

Ontem
Torna-te num dos primeiros candidatos

Melhora as tuas possibilidades de ir a entrevistas

Cria um currículo adaptado à oferta de emprego para teres uma taxa de sucesso superior.

Resumo da oferta

Uma empresa amazônica está em busca de um Assistente de RH que irá apoiar processos de recrutamento e seleção, controle de treinamentos e atendimento a colaboradores. Se você está cursando Administração ou Psicologia e possui conhecimento em legislação trabalhista, essa é a sua oportunidade de crescimento profissional.

Serviços

Assistência Médica com abrangência nacional
Assistência Odontológica
Vale Refeição
Parceria com Instituições de Ensino
Programa de Participação nos Resultados (PPR)

Qualificações

  • Cursando Administração ou Psicologia.
  • Conhecimento em legislação trabalhista.

Responsabilidades

  • Auxiliar no processo de R&S, triagem e aplicação de testes.
  • Controlar e atualizar treinamentos e documentação de admissão.
  • Atender colaboradores em processos de RP e dúvidas sobre folhas de pagamento.

Conhecimentos

Legislação trabalhista

Formação académica

Ensino Superior cursando Administração
Ensino Superior cursando Psicologia

Descrição da oferta de emprego

Somos reconhecidos dentro e fora da empresa pelo Nosso Jeito de Ser.

Temos paixão pelo que fazemos, encantando nossos clientes e entregando os melhores produtos ou serviços. Como organização, temos em essência a valorização do trabalho em equipe e acreditamos que o trabalho e a determinação são capazes de transformar sonhos em realidade.

Priorizamos o desenvolvimento de nossas pessoas e a evolução de suas carreiras em todos os nossos segmentos. Estamos em busca de um Assistente de RH para entregar os melhores resultados, com foco no melhor atendimento e qualidade de nossos produtos ou serviços.

Se você se identifica com nossos valores e com a área de atuação, venha conosco nessa jornada de grandes aprendizados e conquistas.

#OrgulhoDePertencer

Responsabilidades:
  1. Auxiliar no processo de R&S quanto à divulgação (Gupy e no GSmais), triagem, aplicação e correção de testes, e agenda de entrevista.
  2. Acompanhar, controlar e atualizar os treinamentos: PLANT, Montadora, Obrigatórios e Currículo Básico, enviando as informações aos gestores sempre que necessário.
  3. Abrir Workflow (WF) para lançamentos de proventos e descontos em folha de pagamento, bem como lançamento de atestados médicos, alterações de benefícios, medidas disciplinares, entre outros.
  4. Abrir Workflow (WF) de admissão e desligamento para cadastramento/processamento em sistema apropriado.
  5. Preparar a documentação de admissão, desligamento, movimentação, férias, entre outros, para assinatura digital na plataforma Único People.
  6. Efetuar solicitações via WF para inclusão, alteração ou exclusão de benefícios como seguro de vida em grupo, vale transporte e ticket de refeição.
  7. Controlar a confecção de crachás para novos colaboradores ou mudanças de função ou área.
  8. Solicitar inclusões/exclusões de dependentes em sistemas de assistência médica, odontológica, seguro de vida, vale transporte e ticket refeição/alimentação.
  9. Atender colaboradores em processos de RP - Reabilitação Profissional, Retorno do INSS, orientar sobre saldo devedor, revisão de férias, encaminhamento para ASO de retorno, entre outros.
  10. Atualizar documentos legais da empresa, manter organizado o arquivo da área e assegurar o cumprimento da programação de férias.
  11. Realizar arquivo de toda documentação relacionada à área de Recursos Humanos.
  12. Suportar o processo de desligamento, analisando condições legais e levantando informações para abertura do WF.
  13. Separar documentação de desligamento e homologação conforme checklist.
  14. Atender solicitações do setor jurídico e da consultoria interna relacionadas a documentos e auditorias.
  15. Acompanhar a programação de férias e verificar o período definido via sistema.
  16. Atender dúvidas dos colaboradores sobre folhas de pagamento e demais assuntos.
Requisitos:
  • Ensino Superior cursando Administração ou Psicologia.
  • Conhecimento em Legislação trabalhista.
Benefícios:
  • Assistência Médica com abrangência nacional para você e seus dependentes (com Coparticipação).
  • Assistência Odontológica para você e seus dependentes.
  • Vale Refeição.
  • Parceria com Instituições de Ensino.
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR).

Somos uma empresa de origem amazônica com décadas de atuação no mercado, buscando ser ágil, colaborativa, inovadora e com forte ligação às nossas raízes e valores.

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.

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