SESI/PE CÓD. 349 ASSISTENTE ADMINISTRATIVO II

Sistema FIEPE; Cabo de Santo Agostinho; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma instituição voltada para o desenvolvimento da indústria em Pernambuco está contratando um Assistente Administrativo II para atuar em Cabo/PE. O profissional será responsável por diversas atividades administrativas, incluindo atendimento ao público, organização de arquivos e apoio nas rotinas financeiras. Oferecemos um ambiente colaborativo, além de benefícios como assistência médica, vale-alimentação e plano de carreira.

Serviços

Assistência médica e odontológica

Vale-alimentação ou refeição

Day Off

Auxílio-creche

Universidade Corporativa

Empréstimo consignado

Previdência privada

Plano de carreira

Qualificações

• Experiência mínima de 6 meses comprovados na área.
• Conhecimentos desejáveis em rotinas administrativas e Técnicas de redação.
• Habilidade no atendimento ao público e em Informática Básica.

Responsabilidades

• Realizar atendimento e orientação à clientela.
• Apoiar rotinas financeiras, contábeis e gerenciais.
• Compilar dados estatísticos e alimentar sistemas informatizados.

Conhecimentos

Habilidade no atendimento ao público

Habilidade em Informática Básica

Conhecimento de rotinas administrativas

Técnicas de redação

Formação académica

Ensino Médio Completo

Descrição da oferta de emprego

SESI/PE– CÓD. 349 – ASSISTENTE ADMINISTRATIVO II

Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo do Sistema FIEPE (clique aqui)

• INSCRIÇÕES: 02/06 a 05/06
  
  

Cargo: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO II

Código da Vaga: 349

Local de Atuação: Cabo/PE

Detalhes da Oportunidade

• Quantidade de vagas: 1 (contratação imediata, prazo indeterminado).
• Banco de talentos: Formação com validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatos podem ser convocados para vagas em outras unidades da mesma região, com alterações em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade.
  
  

O que esperamos de você?

Perfil Desejado

• Formação acadêmica obrigatória: Ensino Médio Completo
• Principais atividades: Realizar atendimento e orientação à clientela. Dar apoio ao envio de correspondências e documentos. Protocolar, organizar e manter atualizado arquivos de documentos. Receber, anotar, fornecer e repassar informações a públicos diversos. Realizar agendamento e reservas. Apoiar rotinas financeiras, contábeis e gerenciais. Realizar procedimentos de compra e controle de estoque. Controlar o uso de materiais, equipamentos, acervos, transferências e baixa patrimonial. Aferir e alimentar o sistema eletrônico de ponto. Compilar dados estatísticos e alimentar sistemas informatizados. Realizar e manter atualizado o cadastro de clientes. Executar rotinas de recebimento de taxas. Informar necessidades de manutenção corretiva em equipamentos da área. Manter limpeza, higienização e conservação do equipamento e ambiente de trabalho.
• Experiência Obrigatória: Mínimo de 6 meses comprovados na área.
• Conhecimentos desejáveis: Conhecimento de rotinas administrativas. Conhecimento de técnicas de redação. Habilidade no atendimento ao público. Habilidade em Informática Básica
  
  

O Que Oferecemos

• Remuneração: R$ 2.224,95
• Benefícios: Assistência médica e odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off; Auxílio-creche; Universidade Corporativa; Empréstimo consignado; Previdência privada e Plano de carreira.
• Horário de trabalho: 08:00 às 17:00
  
  

Processo Seletivo: Etapas Eliminatórias

• Toda a comunicação será feita exclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos!
• Inscrição: 02/06 a 05/06.
• Prova: português, informática e raciocínio lógico. Relacionamento interpessoal e informática básica e Estatuto da Criança e do Adolescente.
• Análise Curricular: Após o período de término das inscrições, você receberá o link com formulário digital para preenchimento do currículo. Somente as informações preenchidas via formulário serão consideradas. Preencha com atenção, pois não será possível editar após o envio do formulário.
• Entrevista Comportamental
• Entrevista Técnica
• Análise Documental
• Finalização e Divulgação do Resultado.
  
  

Critérios de Desempate (em caso de empate): Candidatos PCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapas do processo.

Por que trabalhar conosco?

Acreditamos na construção e fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimento da educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e para os avanços em inovação e tecnologia.

Aqui, você será acolhido em um ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu desenvolvimento profissional.

Também valorizamos a inclusão e a diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.

Quer fazer parte da nossa equipe? Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira!