SDR Sênior

Thomas Reuters
São Paulo
BRL 60.000 - 100.000
Descrição da oferta de emprego

SDR Sênior

Você busca desenvolver sua carreira e atuar como SDR Sênior em uma empresa líder no segmento de Tecnologia? Junte-se a nós!

A Thomson Reuters combina a inteligência, tecnologia e expertise humana para fornecer respostas confiáveis que ajudam os profissionais a tomar decisões confiantes e administrar melhor seus negócios.

Nós os ajudamos a reinventar a maneira como os profissionais trabalham, nossa equipe de especialistas reúne informação, inovação e insight para desvendar situações complexas nos mercados Tributário, Comercio Exterior, Contábil e Jurídico, respaldando nossos clientes na tomada de decisão.

Sobre a Posição

Nesta oportunidade, como SDR Sênior, você irá:

  • Fazer chamadas telefônicas ativas para clientes e prospects para agendar reuniões para as equipes de vendas;
  • Identificar, gerar e qualificar novos leads de vendas por meio de análises de clientes, processos de marketing preditivo;
  • Explicar os benefícios dos produtos e serviços da Thomson Reuters a potenciais clientes de maneira concisa que desperte curiosidade adicional sobre os produtos;
  • Prospectar novos clientes e leads atribuídos como parte de um grupo de recursos compartilhados;
  • Compreender arquétipos específicos de clientes e necessidades que são mais prevalentes dentro do subsegmento e território;
  • Identificação de prospects, aquisição de dados de contato;
  • Executar campanhas de vendas, incluindo a criação de e-mails sequenciais para gerar novas oportunidades de vendas;
  • Utilizar plataformas de mídia social para se conectar e qualificar ainda mais leads potenciais;
  • Testar novas ferramentas de capacitação de vendas;
  • Metas principais incluem o volume do pipeline gerado, número de reuniões agendadas, valor total do pipeline criado, receita total de negócios fechados a partir de reuniões agendadas, tempo de resposta ao lead.

Sobre você

  • Experiência comprovada como SDR ou em função similar;
  • Disponibilidade para trabalhar no modelo híbrido;
  • Experiência com o segmento SaaS;
  • Será um diferencial ter atuado com produtos jurídicos.

O que iremos te oferecer?

Você irá se juntar a uma empresa com ambiente de trabalho inclusivo, comprometida com seu desenvolvimento profissional e pessoal por meio de:

  • Modelo de trabalho híbrido: Adotamos o modelo de trabalho híbrido e flexível (de 2 a 3 dias por semana no escritório, dependendo da função), oferecendo uma experiência que proporciona conexão das equipes de maneira digital e fisicamente.
  • Wellbeing: plano de benefícios abrangente que inclui assistência médica e odontológica, acesso a plataformas de bem-estar físico e psicológico, benefício flexível de vale alimentação ou refeição. Férias flexíveis, dois dias de folga para saúde mental em toda a empresa; trabalho remoto por até 8 semanas em um ano, sendo que 4 dessas semanas podem ser fora do país e as demais no país, e programas de incentivo aos funcionários.
  • Cultura: empresa globalmente reconhecida e premiada por igualdade, diversidade e inclusão, flexibilidade, equilíbrio entre vida pessoal e profissional e muito mais.
  • Aprendizado e desenvolvimento: Acesso ao LinkedIn Learning; Talent Marketplace interno com oportunidades de trabalhar em projetos de diferentes equipes; plano de mentoria e Ten Thousand Coffees Thomson Reuters, programa de conversa com líderes.
  • Impacto social: quatro grupos de recursos empresariais orientados por funcionários; dois dias de voluntariado remunerado anualmente; iniciativas ambientais, sociais e de governança (ESG) para impacto local e global.
  • Trabalho com propósito: ajudamos nossos clientes a buscar justiça, verdade e transparência. Juntos, com os profissionais e as instituições que atendemos, ajudamos a defender o estado de direito, a fazer girar as engrenagens do comércio, a capturar agentes mal-intencionados, a relatar os fatos e a fornecer informações confiáveis e imparciais a pessoas de todo o mundo.

Como uma empresa global, contamos com a diversidade de culturas e pensamentos para atingir nossos objetivos. Para garantir que possamos fazer isso, buscamos talentos qualificados em nossas operações em todo o mundo, independentemente de raça, cor, gênero, nacionalidade, religião, deficiência, idade, estado civil ou qualquer outra classificação protegida pela legislação nacional ou local. Temos orgulho de sermos um empregador que oferece oportunidades iguais de emprego.

Ao clicar em “Candidatar-se”, será iniciado o processo de envio de uma candidatura. Se tiver alguma dúvida antes de clicar em “Candidatar-se”, entre em contato com o recrutador.

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
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