SDR - Sales Development Representative

Cortel São Paulo; São Paulo; Presencial; BRL 23 960 - 31 248; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Refeição/Alimentação (iFood Benef

Resumo da oferta

A Cortel São Paulo busca um profissional de pré-vendas para mapear e prospectar leads de forma ativa, qualificá-los e agendar reuniões para o time de consultores de vendas. Você fará parte do funil de pré-vendas, mantendo o CRM atualizado e trabalhando junto ao Marketing para otimizar a conversão.

Requer ensino médio completo, excelente comunicação e capacidade de cumprir metas. Experiência prévia em SDR/BDR é valorizada e o trabalho é presencial em São Paulo.

Qualificações

• Ensino Médio completo.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Mentalidade orientada a processos e metas.
• Resiliência e alta capacidade de lidar com objeções.
• Experiência prévia em SDR/BDR será um diferencial.

Responsabilidades

• Mapear e prospectar leads de forma ativa (Outbound) focando no perfil de cliente ideal (ICP).
• Realizar abordagens iniciais via telefone, WhatsApp e e-mail (Cold Calling e Cold Mailing).
• Qualificar leads com base em critérios estratégicos, identificando dores e oportunidades.
• Gerar e agendar reuniões qualificadas para o time de consultores de vendas.
• Gerenciar o funil de pré-vendas e manter o CRM atualizado em tempo real.
• Trabalhar em sinergia com o Marketing para otimizar o fluxo de conversão.
• Contornar objeções com inteligência emocional e foco na proposta de valor da empresa.

Conhecimentos

Pré Vendas

Comunicação

SPIN Selling

Receita Previsível

Organização

Objeções

Storytelling

Resiliência

Cold Calling

Metas

Perfil Analítico

Foco em Resultados

CRM

Prospecção

Escuta Ativa

Formação académica

Ensino Médio completo

Descrição da oferta de emprego

DESCRIÇÃO

A Cortel São Paulo integra o Grupo Cortel, que há mais de 60 anos atua com excelência em serviços funerários e cemiteriais no Brasil. Desde 2023, somos responsáveis pela gestão de cinco cemitérios na capital paulista: Araçá, São Paulo, Dom Bosco, Santo Amaro e Vila Nova Cachoeirinha. Nosso trabalho é pautado em ética, respeito e sensibilidade. Buscamos um perfil que combine fome comercial com a empatia necessária para oferecer segurança e tranquilidade às famílias.

O Que Você Vai Fazer Por Aqui

• Mapear e prospectar leads de forma ativa (Outbound) focando no perfil de cliente ideal (ICP);
• Realizar abordagens iniciais via telefone, WhatsApp e e-mail (Cold Calling e Cold Mailing);
• Qualificar leads com base em critérios estratégicos, identificando dores e oportunidades;
• Gerar e agendar reuniões qualificadas para o time de consultores de vendas;
• Gerenciar o funil de pré-vendas e manter o CRM atualizado em tempo real;
• Trabalhar em sinergia com o Marketing para otimizar o fluxo de conversão;
• Contornar objeções com inteligência emocional e foco na proposta de valor da empresa.

O Que Buscamos

• Ensino Médio completo (Cursando Superior será um diferencial);
• Excelente comunicação verbal e escrita (capacidade de criar conexão rápida);
• Mentalidade orientada a processos e metas;
• Resiliência e alta capacidade de lidar com objeções;
• Perfil curioso e investigativo;
• Desejável: Experiência prévia como SDR, BDR ou em vendas internas.

Diferenciais Que Valorizamos

• Conhecimento em metodologias de vendas (SPIN Selling, Receita Previsível);
• Experiência com ferramentas de prospecção e CRM.

Remuneração e Ganhos

Fixo CLT: R$ 2.147,00 + Premiação

Benefícios

• Vale Refeição/Alimentação (iFood Benefícios) – R$ 41,50/dia
• Vale Transporte ou Auxílio Mobilidade
• Plano Funerário
• Wellhub (Antigo Gympass)
• Clube de Vantagens (Descontos em diversas marcas)
• Day Off no aniversário
• Parcerias com Universidades, SESC e SENAC

Horário e Local

Escala: De segunda a sexta-feira
Local: Av. Nove de Julho, 4865 - Itaim Bibi, São Paulo

Detalhes da Vaga

• Número de vagas: 2
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
• Nível hierárquico: Operacional

Requisitos

Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Valorizado

• Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Pré Vendas
• Comunicação
• SPIN Selling
• Receita Previsível
• Organização
• Objeções
• Storytelling
• Resiliência
• Cold Calling
• Metas
• Perfil Analítico
• Foco em Resultados
• CRM
• Prospecção
• Escuta Ativa