Sales Development Representative

Gst Mão de Obra Temporária Ltda; Curitiba; Presencial; BRL 51 000 - 61 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Gst Mão de Obra Temporária Ltda busca profissional para atuar em vendas B2B, qualificando leads, prospectando clientes e conduzindo reuniões de vendas.

Você manterá o CRM atualizado, analisará métricas e trabalhará em parceria com marketing para alcançar metas de crescimento da receita.

Qualificações

• Experiência comprovada em vendas B2B.
• Boa escrita e comunicação persuasiva.
• Perfil proativo com foco em resultados.

Responsabilidades

• Qualificar leads e conduzir prospecção.
• Agendar reuniões para a equipe de vendas.
• Manter pipeline de vendas atualizado.
• Desenvolver estratégias de prospecção.
• Realizar ligações frias e follow-ups.
• Analisar métricas de desempenho.
• Colaborar com marketing para alinhamento.
• Participar de treinamentos e desenvolvimento.
• Construir relacionamentos com potenciais clientes.
• Contribuir para o crescimento da receita.

Conhecimentos

Vendas B2B

Comunicação

Proatividade

Foco em resultados

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

Atividades

• Qualificar leads de forma consultiva, identificando necessidades e oferecendo soluções sob medida.


• Prospecção ativa em canais inbound e outbound, usando técnicas modernas de outreach.


• Atendimento ao cliente em canais de conversão, mantendo relacionamento de qualidade.


• Atualizar e otimizar o nosso CRM, garantindo dados precisos e insights acionáveis.


• Participar de role plays e treinamentos para aprimorar habilidades de negociação e persuasão.


• Agendar e conduzir reuniões de prospecção, apresentando propostas que convertem.


• Acompanhar métricas e indicadores, reportando performance mensalmente.

Remuneração

Expectativa de remuneração mensal (fixo + comissão) chegando a R$ 5.000,00 mensais

Requisitos e qualificações

• Técnicos:




• Conhecimento em CRM;


• Experiência comprovada em vendas B2B;


• Boa escrita.




• Comportamentais:




• Pró atividade;


• Comunicação;


• Organização;


• Ambição;


• Foco em resultados;


• Bom relacionamento interpessoal;


• Preocupação com o sucesso do cliente;


• Autorresponsabilidade;


• Espírito empreendedor;


• Transparência;
  
• Sempre buscar o aprendizado.




• Desejável:




• Experiência como SDR em startup ou fintech - ambiente dinâmico.


• Conhecimento em metodologia SPIN Selling - abordagem estruturada. Ú


• Habilidade em análise de métricas e indicadores - foco em resultados. Ê


• Conhecimento em automação de marketing - otimização de processos.

Responsabilidades e atribuições

• Identificação e qualificação de leads.


• Agendamento de reuniões para a equipe de vendas.


• Manutenção de um pipeline de vendas atualizado.


• Desenvolvimento de estratégias de prospecção.


• Realização de chamadas frias e follow-ups.


• Análise de métricas de desempenho e relatórios.


• Colaboração com a equipe de marketing para alinhamento.


• Participação em treinamentos e desenvolvimento pessoal.


• Construção de relacionamentos com potenciais clientes.


• Contribuição para o crescimento da receita da empresa.