REPOSITOR(A) | ITAJAÍ/SÃO VICENTE

Grpereira; Itajaí; On-site; BRL 17,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale Transporte

Seguro de Vida

Suporte Social

Prêmio Assiduidade

Plano Odontológico

Refeição no Local

Cartão com descontos em compras

Job summary

Grupo Pereira em Itajaí, Santa Catarina, procura profissional para atuação em loja, com foco em abastecimento, precificação e checagem de validade de produtos, visando a satisfação do cliente e atingimento de metas de vendas. Você atuará conforme os padrões da empresa, contribuindo para a qualidade dos produtos e a redução de perdas.

O cargo requer ensino médio completo, disponibilidade para demanda de loja e participação em treinamentos da UGP.

Qualifications

• Ensino médio completo.
• Habilidades básicas de organização e comunicação.
• Disponibilidade para trabalhar em loja de varejo.

Responsibilities

• Responsável pelo abastecimento, precificação e checagem da validade de produtos, visando a satisfação do cliente e o cumprimento de metas de vendas estabelecidas para os setores da loja em que atua, conforme os padrões da empresa.
• Contribuir para a qualidade dos produtos e redução de perdas por meio de armazenamento adequado nas gôndolas e depósito, higienização e limpeza do setor, e verificação dos prazos de validade segundo a rotação PEPS.
• Contribuir para a redução de perdas com balanços rotativos, inventários, descarte correto de produtos e controle de datas de validade.
• Auxiliar no controle de visitas de empresas com promotores através do RUB, registrando entradas e saídas, e orientando sobre abastecimento de mercadorias.
• Contribuir para a prevenção de acidentes de trabalho, cobrando o uso de EPIs pelos colaboradores.
• Preservar e manter em bom estado os ativos da loja, solicitando manutenção e monitorando o funcionamento dos equipamentos.

Education

Ensino Médio completo

Job description

# REPOSITOR(A) | ITAJAÍ/SÃO VICENTEItajaí - SCPresential1 PositionEffective - CLTHelperFull timeResponsável pelo abastecimento, precificação e checagem da validade de produtos, visando a satisfação docliente e o cumprimento de metas de vendas estabelecidas para os setores da loja em que atua, conforme ospadrões estabelecidos pela empresa.• Contribuir para a qualidade dos produtos e diminuição de perdas, por meio de armazenamento adequadonas gôndolas e depósito, higienização e limpeza do setor, e verificação dos prazos de validade, de acordocom a rotação PEPS (Primeiro que entra, primeiro que sai);• Contribuir para a redução dos índices de perdas, por meio de balanços rotativos e inventários, descartecorreto de produtos, controle nas datas de validade, entre outros.• Auxiliar no controle de visita das empresas com promotores através do RUB, registrando a entrada, asaída, e orientando-os quanto ao abastecimento de mercadorias.• Contribuir com a prevenção de acidentes de trabalho, por meio da cobrança dos colaboradores quantoao uso do EPI ́s – equipamentos de proteção individual.• Preservar e manter em bom estado a conservação os ativos da loja, por meio de solicitação à equipe demanutenção e monitoramento do correto funcionamento dos equipamentos disponíveisEndereço da Unidade - Rua: Número: Bairro:---### Requirements##### StudiesHigh School (2nd Degree)---### BenefitsVALE TRANSPORTESEGURO DE VIDASUPORTE SOCIALPREMIO ASSIDUIDADEPLANO ODONTOLOGICOREFEIÇÃO NO LOCALCARTÃO COM DESCONTOS EM COMPRAS---### About Grupo PereiraFundado em 1962, na cidade de Itajaí, em Santa Catarina, o Grupo Pereira tem o propósito de \"Ser um bom lugar para passar a vida, nos transformando, transformando as pessoas e o ambiente ao nosso redor\". Com 23 mil funcionários e 800 representantes comerciais autônomos nos Estados de Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Goiás, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, São Paulo e no Distrito Federal, o Grupo Pereira se consolida como um dos 10 maiores varejistas alimentares do Brasil, ocupando a 5a posição no Ranking Abas 2025 e a 7a posição no Ranking ABRAS 2024. Somos uma empresa diversificada, que conta com mais de 188 unidades de negócio, sendo 36 lojas do Comper (rede de supermercados), 73 lojas do Fort Atacadista (atacarejo), 4 Celeiro (supermercado), 1 Combatt Atacadista (atacarejo), 3 filiais do Atacado Bate Forte (atacadista de distribuição), 1 Broker (distribuidora da rede Nestlé), 30 lojas SempreFort (varejo farmacêutico), 22 Trudys (restaurante), 1 Nobratta (Steakhouse), 5 lojas Pera Turismo (Agência de Viagens) e 2 postos de combustíveis. Completando o ecossistema de soluções para o cliente, também fazem parte dos negócios do Grupo Pereira o braço logístico Perlog, com 10 unidades, e o de serviços financeiros Vuon, que inclui o private label Vuon Card, com mais de 1.600.000 de cartões emitidos, além de seguros e assistência odontológica. Nosso compromisso vai além dos negócios, promovendo impacto positivo na sociedade através de ações socioambientais e iniciativas em ESG. Investimos na gestão de resíduos, em projetos de reciclagem, compostagem de resíduos orgânicos e logística reversa, além de promover o aproveitamento de alimentos e parcerias para doação de alimentos a instituições de combate à fome. Também promovemos projetos de eficiência energética e estimulamos o consumo consciente de recursos, sempre buscando fazer a diferença nas comunidades em que atuamos. No Grupo Pereira, nosso compromisso vai muito além dos resultados: somos movidos por gerar impacto positivo na sociedade. Investimos em ações socioambientais, como programas robustos de reciclagem, compostagem e logística reversa, além de promovermos o aproveitamento de alimentos e a doação para quem mais precisa. Também apostamos em projetos de eficiência energética As pessoas são o coração do que fazemos. O Grupo Pereira é o primeiro varejista brasileiro a ser contemplado com o selo CAFE (Certified Age Friendly Employer), concedido pelo norte-americano Age Friendly Institute a empresas que promovem a contratação e retenção de funcionários 50+. Além de proporcionar uma carreira acelerada, criando oportunidades reais para crescimento rápido. Somos o primeiro emprego de muitos profissionais e valorizamos os “Pratas da Casa”, pessoas que estão conosco há muitos anos. Acreditamos, de verdade, que investir em desenvolvimento é fundamental. Por meio da UGP (Universidade Corporativa Grupo Pereira), já oferecemos mais de 700 treinamentos online e diversas trilhas de aprendizado para todos os setores do Grupo, incluindo iniciativas exclusivas como os cursos para filhos de colaboradores e a Escola de Varejo. Aqui, cada pessoa tem espaço para evoluir, aprender e conquistar novas oportunidades. Se você busca um ambiente de trabalho que valoriza o crescimento profissional e acredita no potencial de cada pessoa, venha fazer parte do Grupo Pereira. Juntos, seguimos transformando o futuro e queremos você nessa jornada.