Psicólogo do Trabalho

MIND Consultoria; Anápolis; On-site; BRL 45,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale Alimentação

Refeição subsidiada

Plano de Saúde HapVida

Seguro de Vida

Vale Transporte

Job summary

A MIND Consultoria está contratando um profissional para atuar como Generalista de RH em Anápolis, presencialmente, sob regime CLT. A jornada é de segunda a sexta-feira, com horário específico, e a empresa oferece pacote de benefícios, incluindo alimentação, plano de saúde HapVida e vale transporte.

O candidato deverá possuir ensino superior em Psicologia e registro ativo no CRP, atuando na gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes e conformidade com políticas de RH, visando apoiar as

Qualifications

• Gestão de RH generalista com foco em processos, políticas e conformidade.
• Experiência em recrutamento, treinamento, benefícios e administração de pessoal.
• Necessário registro ativo no CRP (quando aplicável à função) e visão de atuação junto às lideranças.

Responsibilities

• Gestão generalista dos processos de RH, liderando Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Benefícios e Administração de Pessoal.
• Atuar no desenvolvimento de pessoas, fortalecendo a cultura organizacional e apoiando as lideranças.
• Assegurar a execução das políticas de RH, conformidade trabalhista e o alinhamento das práticas de gestão de pessoas aos objetivos da empresa.

Skills

Recrutamento e Seleção

Treinamento e Desenvolvimento

Administração de Pessoal

Benefícios

Education

Psicologia

Job description

Publicada há 3 dias 1 posição Anápolis, GO

Dados da vaga

• Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
• Área profissional : Recursos Humanos
• Jornada de trabalho: Segunda a Sexta feira 07h42 as 17h30.
• Modalidade de trabalho: Presencial

Vale Alimentação: R$26,00/ Dia Trabalhado;Refeição subsidiada;Plano de Saúde HapVida para colaboradores e dependentesSeguro de Vida;Vale Transporte;

Responsabilidades e atribuições

Responsável pela gestão generalista dos processos de Recursos Humanos, liderando as atividades de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Benefícios e Administração de Pessoal.Atuar no desenvolvimento de pessoas, fortalecimento da cultura organizacional, melhoria do clima e suporte às lideranças, assegurando a execução das políticas de RH, a conformidade dos processos trabalhistas e o alinhamento das práticas de gestão de pessoas aos objetivos estratégicos da empresa.

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo em Psicologia.Registro ativo no Conselho Regional de Psicologia (CRP).