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Promotor Técnico de Distribuição Elétrica - Campinas

Schneider Electric - Global

Campinas

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Ontem
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Resumo da oferta

A leading company is seeking a Technical Promoter for Electric Distribution in Campinas. The role focuses on promoting solutions in Energy Management and Industrial Automation, prospecting new opportunities, and training partners. Candidates should have a degree in Electrical Engineering and experience with low and medium voltage electrical products.

Qualificações

  • Experiência com produtos elétricos de baixa e média tensão.
  • Habilidade para gerenciar projetos com o canal de Distribuição.

Responsabilidades

  • Promover soluções em Gestão de Energia e Automação Industrial.
  • Gerenciar oportunidades de projetos com o canal de Distribuição.
  • Treinar parceiros e equipe de vendas.

Conhecimentos

Gerenciamento de Energia
Automação Industrial
Prospecção
Treinamento

Formação académica

Engenharia Elétrica

Descrição da oferta de emprego

Promotor Técnico de Distribuição Elétrica - Campinas
  • Promover soluções da Schneider Electric focadas na Transformação Digital em Gestão de Energia e Automação Industrial para o usuário final.
  • Focar na prospecção de novas oportunidades de produtos de Especialização (Automação Industrial, Inversores de Frequência, Disjuntores de Baixa e Média Tensão, Medidores, Filtros ativos e capacitores, Nobreaks APC).
  • Crescer em novos projetos e conversão de marca em oportunidades spot no canal Distribuidor. Prospectar novas usuários finais alinhando o ecossistema do canal de Distribuição Elétrica.
  • Monitorar a evolução dos clientes finais delegados à Distribuição.
  • Gerenciar oportunidades de projetos com o canal de Distribuição parceiro, fazendo a geração e gestão de Leads.
  • Trabalhar junto com equipes de vendas e gerentes de vendas para promover a saturação de produtos.
  • Treinar nossos parceiros e equipe de vendas para aumentar o conhecimento técnico e habilidades.
  • Realizar treinamentos no usuário final junto com os Distribuidores.
  • Promover eventos de Schneider Day no usuário final para impulsionar novas oportunidades e registrar em nosso CRM.
Requisitos:
  • Formação em Engenharia Elétrica ou áreas correlatas.
  • Conhecimento técnico em produtos para Gerenciamento e proteção de Energia e Automação Industrial.
  • Experiência com produtos elétricos de baixa e média tensão e produtos de Automação Industrial.
  • Habilidade para prospectar novas oportunidades e gerenciar projetos em conjunto com o canal de Distribuição.
  • Capacidade de monitorar a evolução dos clientes finais e gerenciar oportunidades com o canal parceiro.
  • Competência para trabalhar em conjunto com equipes de vendas e gerentes de vendas. Aptidão para treinar parceiros e equipe de vendas, aumentando o conhecimento técnico e habilidades.
  • Foco em garantir visitas ao usuário final e promover eventos de treinamento e prospecção de novas oportunidades no Usuário Final (Schneider Day).
  • Disponibilidade para viagens
Chamada à ação:

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Buscando causar um IMPACTO com a sua carreira?

Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT – Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe – começam conosco. IMPACT é o seu convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável. Procuramos IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias. Torne-se um IMPACT Maker na Schneider Electric – inscreva-se hoje!

Receita global de 36 bilhões de euros
+13% de crescimento orgânico
Mais de 150.000 funcionários em mais de 100 países
#Número 1 no Global 100, as empresas mais sustentáveis do mundo

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A Schneider Electric aspira a ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados de forma única e segura para contribuir com o seu melhor. Refletimos a diversidade das comunidades em que atuamos, e a "inclusão" é um de nossos valores fundamentais. Acreditamos que nossas diferenças nos tornam mais fortes como empresa e como indivíduos, e estamos comprometidos em promover a inclusão em tudo o que fazemos.

Na Schneider Electric, mantemos os mais altos padrões de ética e conformidade, e acreditamos que a confiança é um valor fundamental. Nossa Carta de Confiança é nosso Código de Conduta e demonstra nosso compromisso com ética, segurança, sustentabilidade, qualidade e cibersegurança, sustentando todos os aspectos de nosso negócio e nossa disposição para agir e responder com respeito e boa fé a todos os nossos stakeholders. Você pode saber mais sobre nossa Carta de Confiança aqui.

A Schneider Electric é um Empregador de Oportunidades Iguais. Nossa política é fornecer oportunidades iguais de emprego e avanço nas áreas de recrutamento, contratação, treinamento, transferência e promoção a todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ancestralidade, idade, status militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida.

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